無資格の求人 - 宮崎県 宮崎市

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

平成１８年２月に新設された介護付有料老人ホームになります。建 物はＲＣ造、地上３階で都心部にあるホテルのような洗練された建 物内での仕事になります。社員平均年齢４５歳。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

従業員の皆さんが安心して働ける職場づくりに取り組んでいます。 従業員の皆さんの万一のケガに備え労災とは別に従業員負担なしの 傷害保険に加入しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

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季節に応じたイベントを行っています。（誕生日やクリスマスなど 外部イベントにも引率してできるだけ色々な事を体験して頂いてお リ、利用者様にも大変喜んで頂いております。

季節に応じたイベントを行っています。（誕生日やクリスマスなど 外部イベントにも引率してできるだけ色々な事を体験して頂いてお リ、利用者様にも大変喜んで頂いております。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

これまでの「ただ預かる保育」ではなく、様々なカリキュラムを子 供たち全員で楽しむことで、子供たちの経験や才能を伸ばす＋αの 保育をめざす。

当社は、平成２９年１月に「地元宮崎に社会貢献する」という強い 思いで立ち上げた企業です。社員は、２０～６０代の男女が在籍し 、自主性を尊重し縛りのない伸び伸びとして働きやすい環境です。

障がい者グループホームを運営しているふくろうです。みんなで和 気あいあいと過ごす障がい者施設です。

これまでの「ただ預かる保育」ではなく、様々なカリキュラムを子 供たち全員で楽しむことで、子供たちの経験や才能を伸ばす＋αの 保育をめざす。

利用者のニーズに基づき、利用者本位の心ある介護サービスを展開 しアットホームな生活の場の提供を目指しています。

ツクイは全国４７都道府県で約８００の事業所を運営する企業です 。ご希望があれば、通勤可能な範囲内で同一求人を掲載している他 事業所も併せて選考が可能です。

平成２２年１月オープン。　 家庭的な雰囲気の中でのんびり、快適に過ごせるような施設づくり を目指します。