訪問介護の求人 - 宮崎県 宮崎市

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

令和３年１０月に新規開設した事業所です。地域の障がいのある方 、又その周りの方の「不安」を「安心」に変えるよう、援助・支援 してまいります。

平成２４年４月に開所

平成２４年４月に開所

平成２４年４月に開所

平成２５年３月に開所 宮崎県一、良い施設を目指しています。

平成２５年３月に開所 宮崎県一、良い施設を目指しています。

利用者の尊厳を第一に、個人の意向や特性に配慮したケアサービス を提供しています。新規入職者には指導者がつき懇切に指導すると ともに、勤務年数に応じた教育研修制度も充実しています。

設立者は医師であり、高齢化の問題が深刻化する今、世の中に必要 とされる社会貢献度の高い会社です。

「真心・思いやり・安心」を理念として、地域に根ざした介護をや っています。

設立者は医師であり、高齢化の問題が深刻化する今、世の中に必要 とされる社会貢献度の高い会社です。

穏やかに過ごせるよう、寄り添った支援を目的としています。

設立者は医師であり、高齢化の問題が深刻化する今、世の中に必要 とされる社会貢献度の高い会社です。

平成２５年３月に開所 宮崎県一、良い施設を目指しています。