宮崎県 西都市の求人

ホンダカーズ日向中央とホンダカーズ西都が統合し、「ホンダカー ズ宮崎北」として令和４年１月より新会社としてスタートしました 。地域に貢献する企業を目指しています。

ホンダカーズ日向中央とホンダカーズ西都が統合し、「ホンダカー ズ宮崎北」として令和４年１月より新会社としてスタートしました 。地域に貢献する企業を目指しています。

障がいを持つ人が、社会参加と自己実現の機会と、能力や適性に応 じて働きながら成長できる環境を提供します。また、全スタッフが 尊重され、平等な待遇と機会を享受できるよう努めます。

人事領域において企業の人事担当者に代わりに 採用・面接・健康診断など代行して行うサービスを展開。 ＤＸアウトソーシングを中心とした課題解決に取り組んでいます。

人事領域において企業の人事担当者に代わりに 採用・面接・健康診断など代行して行うサービスを展開。 ＤＸアウトソーシングを中心とした課題解決に取り組んでいます。

社会医療法人善仁会は「患者さんの為に医療は存在する」の理念の もと、急性期から在宅まで、地域に貢献できる組織を目指していま す。

地域に根ざした会社づくりを目指しています。

地域に根ざした会社づくりを目指しています。

地域に根ざした会社づくりを目指しています。

室内温水プールで年間を通して初心者から高年齢者までの水泳指導 を行っている。

「美味しさ」の探求と安全・安心な商品、そして低価格を実現する ことでお客様からの支援も増えてきています。今後もお客様の様々 なニーズに対応できるよう生産体制の強化に取り組んでいきます。

当社は、平成２９年１月に「地元宮崎に社会貢献する」という強い 思いで立ち上げた企業です。社員は、２０～６０代の男女が在籍し 、自主性を尊重し縛りのない伸び伸びとして働きやすい環境です。

当社は、平成２９年１月に「地元宮崎に社会貢献する」という強い 思いで立ち上げた企業です。社員は、２０～６０代の男女が在籍し 、自主性を尊重し縛りのない伸び伸びとして働きやすい環境です。

当社は、平成２９年１月に「地元宮崎に社会貢献する」という強い 思いで立ち上げた企業です。社員は、２０～６０代の男女が在籍し 、自主性を尊重し縛りのない伸び伸びとして働きやすい環境です。

当社は、平成２９年１月に「地元宮崎に社会貢献する」という強い 思いで立ち上げた企業です。社員は、２０～６０代の男女が在籍し 、自主性を尊重し縛りのない伸び伸びとして働きやすい環境です。

当社は、平成２９年１月に「地元宮崎に社会貢献する」という強い 思いで立ち上げた企業です。社員は、２０～６０代の男女が在籍し 、自主性を尊重し縛りのない伸び伸びとして働きやすい環境です。

西都の作業場で電子部品の製造をしています。 長く勤めている人が多いです。