子育ての求人 - 富山県

工事受注は、国・県・市の公共工事を中心に、９０％以上となって います。総じて社員は、正社員を中心として、勤務歴も永く家族的 な企業で、働きやすい環境です。

患者、職員ともに心身健康でいられることを目標にしています。正 職員は週休２．５日で積極的な有給取得を勧めており、子育て世代 や子育て後再雇用、短時間パートでの雇用にも力を入れています。

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経験豊富なベテラン職員、頼りになる中堅職員がマンツーマンで丁 寧に仕事を教えてくれます。ＩＣＴ・介護ロボット、業務マニュア ルが整備され、福利厚生は充実しています。※事業所画像情報あり

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水や土・登山・海遊び・リズムや交流保育などを通し、生きていく 根っことなる生きる力を育てる保育を大切にしています。給食はア レルギー除去食も提供しています。

水や土・登山・海遊び・リズムや交流保育などを通し、生きていく 根っことなる生きる力を育てる保育を大切にしています。給食はア レルギー除去食も提供しています。

当院では職員の皆さんが働きやすい職場づくりを大切にしており、 平均勤続年数は１４年と業界平均よりも長く、シフト調整や年有給 休暇の取得促進により、家庭と仕事の両立を支援しています。

当院では職員の皆さんが働きやすい職場づくりを大切にしており、 平均勤続年数は１４年と業界平均よりも長く、シフト調整や年有給 休暇の取得促進により、家庭と仕事の両立を支援しています。

当院では職員の皆さんが働きやすい職場づくりを大切にしており、 平均勤続年数は１４年と業界平均よりも長く、シフト調整や年有給 休暇の取得促進により、家庭と仕事の両立を支援しています。

＊民具を使って認知症の方の五感を刺激し、脳の活性化と進行予防 を図る「グループ回想法」に県内でいち早く取り組んでいます。　 ＊介護サービス事業（９０床）ふるさと病院（４５床）

当院では職員の皆さんが働きやすい職場づくりを大切にしており、 平均勤続年数は１４年と業界平均よりも長く、シフト調整や年有給 休暇の取得促進により、家庭と仕事の両立を支援しています。

当院では職員の皆さんが働きやすい職場づくりを大切にしており、 平均勤続年数は１４年と業界平均よりも長く、シフト調整や年有給 休暇の取得促進により、家庭と仕事の両立を支援しています。

当院では職員の皆さんが働きやすい職場づくりを大切にしており、 平均勤続年数は１４年と業界平均よりも長く、シフト調整や年有給 休暇の取得促進により、家庭と仕事の両立を支援しています。

＊民具を使って認知症の方の五感を刺激し、脳の活性化と進行予防 を図る「グループ回想法」に県内でいち早く取り組んでいます。　 ＊介護サービス事業（９０床）ふるさと病院（４５床）

雄大な立山連峰を見渡せる広い園庭を有し、元気あふれる子供達と 共に自分を磨ける職場です。年次有給休暇の他に誕生日を特別有給 休暇としています。１９年度に「仕事と子育て支援企業表彰」受賞

【館内設備】トレーニングジム（無料）・マッサージルーム（無料 ）・ＡＴＭ・社員食堂・カフェテリア・企業内保育園

北陸住宅着工棟数Ｎｏ．１の「総合住環境サービス企業」石友ホー ムグループの不動産会社です。グループ会社に新築部門５社、増改 ・リフォーム部門３社を持ち、幅広く顧客のニーズにお応えします