生活援助の求人 - 富山県

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

東証グロース上場企業。利益を最優先するのではなく、ご利用者様 の最善を考えた仕事をしています。また、互いに気持ちよく仕事が できるよう、チームワークや感謝の気持ちを大切にしています。

東証グロース上場企業。利益を最優先するのではなく、ご利用者様 の最善を考えた仕事をしています。また、互いに気持ちよく仕事が できるよう、チームワークや感謝の気持ちを大切にしています。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

運営理念に基づき安心の場、力を活かす、自分らしさ、を方針とし 障害があっても「その人のふつうの暮らし」を目指し「来て良かっ た」という言葉を聴くことをエネルギーとしています。

平成２２年４月開設。お年寄りや地域の方々に親しみやすい事業所 を目指しています。心のケアを大切にした介護を一人一人の職員が 心がけています。

開放的で活気ある治療環境作りに取り組んでいる。早期の社会復帰 をめざし様々なケアを行っている。音楽・スポーツ・クラブ等各種 療法を積極的に行っている。

当法人は、富山市丸の内を拠点とし１１事業所を運営しており、医 療面で桝谷内科、桝谷整形外科がサポートする地域に根ざした医療 ・介護グループです。

医療機関との連携を大切にしています 介護方針は利用者様第一主義です

高齢者の立場にたって人権を守り、利用者が主人公の施設づくりを めざします。利用者が安心してサービスが受けられるように、総合 的体系的な葹設づくりとネットワークをめざしています。

運営理念に基づき安心の場、力を活かす、自分らしさ、を方針とし 障害があっても「その人のふつうの暮らし」を目指し「来て良かっ た」という言葉を聴くことをエネルギーとしています。

企業主導型保育園あり（富山市黒崎・富山市石坂） キャリアアップに取り組み２０２１年度１１名の正社員登用の実績 あり