小浜線の求人

株式会社トリドールホールディングス（東証プライム上場）の １００％出資子会社

２代目社長の下、一丸となって、個人ではなくチームで働く事 に重きを置いています。従業員間の連携が図れるように月１回の ＭＴＧを行い、各個人が抱え込みすぎない体制を整えています。

２代目社長の下、一丸となって、個人ではなくチームで働く事 に重きを置いています。従業員間の連携が図れるように月１回の ＭＴＧを行い、各個人が抱え込みすぎない体制を整えています。

２代目社長の下、一丸となって、個人ではなくチームで働く事 に重きを置いています。従業員間の連携が図れるように月１回の ＭＴＧを行い、各個人が抱え込みすぎない体制を整えています。

２代目社長の下、一丸となって、個人ではなくチームで働く事 に重きを置いています。従業員間の連携が図れるように月１回の ＭＴＧを行い、各個人が抱え込みすぎない体制を整えています。

「誰にでも始められる、誰にもできない技術を」というテーマで 採用活動を行っており、未経験者であっても知識や技能が習得でき る教育制度があり、安心して働くことができる会社です。

１９９７年４月に誕生した会社です。時代に即応した警備業を目指 し若い力を結集して安心と安全を提供する業務です。（おー２７）

１９９７年４月に誕生した会社です。時代に即応した警備業を目指 し若い力を結集して安心と安全を提供する業務です。（おー２７）

「誰にでも始められる、誰にもできない技術を」というテーマで 採用活動を行っており、未経験者であっても知識や技能が習得でき る教育制度があり、安心して働くことができる会社です。

地域小規模事業者の相談指導を行っています。 　（た－２９）

越のゆグループでスーパー銭湯を運営しており、お風呂の掃除から 飲食メニュー開発まで自社で企画開発しています。満足度が高くの 安全で快適な温浴施設を目指しています。　（い－４）

年間平均９億という売上実績で、県の入札指名もＡ級のランクであ り、官工事・民間工事共に実績を積み、今後一層の発展が期待でき る。　（や－１４）

越のゆグループでスーパー銭湯を運営しており、お風呂の掃除から 飲食メニュー開発まで自社で企画開発しています。満足度が高くの 安全で快適な温浴施設を目指しています。　（い－４）

当社は死節があり使えない節板を自然に沿うような形で生節として 再生化する製品を作っております。もっと自然に、便利で環境に優 しいことをモットーとしております。　（い－２８）

ダスキンフランチャイズチェーンの加盟店です。 日々の暮らしのお手伝いを応援しています。　 チャレンジ精神旺盛な方を募集しています。（ゆー１０）

・２０２４年１０月に「日立造船」から「カナデビア」に社名変更 ・平成１４年の造船事業分離後、主に精密機械事業を手掛ける中核 　工場となっています。

当事業所は福井県若狭地域の県道、河川、港湾等の建設整備をはじ め維持管理業務を行っています。比較的若い職員が多く、とても活 気のある職場です。　（ふ－４７）

・２０２４年１０月に「日立造船」から「カナデビア」に社名変更 ・平成１４年の造船事業分離後、主に精密機械事業を手掛ける中核 　工場となっています。

・２０２４年１０月に「日立造船」から「カナデビア」に社名変更 ・平成１４年の造船事業分離後、主に精密機械事業を手掛ける中核 　工場となっています。

若狭町社協は、「みんなが支えあい、すべての人が幸せを感じられ る、心地よい地域づくり」の推進に向けて地域福祉活動を展開しま す。　（わ－６）