生活援助の求人 - 岐阜県

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。　１７９

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。　１７９

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。　１７９

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。　１７９

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。　１７９

「児童自立援助ホーム」通して児童の自立を援助することを目的と して令和６年８月に設立、令和７年７月から児童の受け入れが始ま った新しい企業です。　１７０

医療・介護・福祉を通して地域社会に貢献する企業です。職員同士 のチームワークを大切にし、働きやすく成長できる環境づくりを大 切にしています。

医療・介護・福祉を通して地域社会に貢献する企業です。職員同士 のチームワークを大切にし、働きやすく成長できる環境づくりを大 切にしています。

医療・介護・福祉を通して地域社会に貢献する企業です。職員同士 のチームワークを大切にし、働きやすく成長できる環境づくりを大 切にしています。

［地域］と［信頼］を基盤とし、中濃地域の暮らしにかかせない存 在を目指しています。関市女性が働きやすい職場認定（ＡＡＡ）企 業

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

［地域］と［信頼］を基盤とし、中濃地域の暮らしにかかせない存 在を目指しています。関市女性が働きやすい職場認定（ＡＡＡ）企 業

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

平成１１年から特別養護老人ホームを運営し、現在は６つの介護保 険事業を運営しております。令和６年２月から児童発達支援事業の 運営を行います。

障害者支援施設、障害福祉サービス事業所、相談支援事業所、グル ープホーム、就労継続支援Ａ型事業所。

共働き家庭の子供たちが、放課後を過ごす為、毎日元気に帰って来 ます。宿題をしたり、遊んだりと充実した時間を過ごしています。

介護保険や障害福祉サービスにて、お子様から高齢の方まで利用で きる施設や訪問サービスを幅広く提供しております。

社会福祉法人サン・ビジョンではご利用者が利便性を失うことなく 生活を楽しみながら必要な介護サービスを受け、人間らしい暮らし を長く続けることができるようなサポートをしていきます。