施工管理の求人 - 岐阜県 恵那市

社員は［財産］と考え、人を大切にする会社です。社員の安全を最 優先に考えるとともに、働きやすい社内環境を目指し取り組んでい ます。

社員は［財産］と考え、人を大切にする会社です。社員の安全を最 優先に考えるとともに、働きやすい社内環境を目指し取り組んでい ます。

恵那市・中津川市を中心に東濃一円及び白川・木曽を営業地域とし 、土木、建材・砂の販売等の関連企業として、地域の発展に役立つ 企業活動に努めております。

昭和４７年創業以来、岐阜県・恵那市発注の公共工事を主に受注し 、順調に業績を伸ばしています。

昭和４７年創業以来、岐阜県・恵那市発注の公共工事を主に受注し 、順調に業績を伸ばしています。

昭和４７年創業以来、岐阜県・恵那市発注の公共工事を主に受注し 、順調に業績を伸ばしています。

昭和６年の創業以来、長年に渡る経験を活かし、地域の発展と働き やすい職場づくりに努力を続けています。

年齢層が幅広くても、フラットに意見交換しやすい社風が あります。事業部ごとに年間目標を立て、役職や先輩・後輩 の垣根をこえて気軽に相談したり、協力を得られる環境です。

お客様の立場に立って仕事に取り組み、長年にわたってお客様にか わいがっていただける企業を目指しています。又、地域に貢献でき る会社として、新しい時代の可能性も常に追求しております。

創業以来順調に業績を伸ばしており、公共事業を中心に施工し、今 後も一層の発展が期待できる。

年齢層が幅広くても、フラットに意見交換しやすい社風が あります。事業部ごとに年間目標を立て、役職や先輩・後輩 の垣根をこえて気軽に相談したり、協力を得られる環境です。

年齢層が幅広くても、フラットに意見交換しやすい社風が あります。事業部ごとに年間目標を立て、役職や先輩・後輩 の垣根をこえて気軽に相談したり、協力を得られる環境です。

年齢層が幅広くても、フラットに意見交換しやすい社風が あります。事業部ごとに年間目標を立て、役職や先輩・後輩 の垣根をこえて気軽に相談したり、協力を得られる環境です。

入社してからキャリアアップ出来る仕組みを整えており、資格取得 など、意欲を持って学ぶ方を積極的に支援しています。キャリアカ ウンセラーと相談しながら、無理なく成長することが出来ます。

入社してからキャリアアップ出来る仕組みを整えており、資格取得 など、意欲を持って学ぶ方を積極的に支援しています。キャリアカ ウンセラーと相談しながら、無理なく成長することが出来ます。

電話・無線・ＯＡ機器の三部門を中核として防災行政無線システム を含めた通信設備を提供し、岐阜県に７ヶ所、愛知県に２ヶ所、三 重県に２ヶ所に拠点を置き、地域社会に貢献しております。１５２

入社してからキャリアアップ出来る仕組みを整えており、資格取得 など、意欲を持って学ぶ方を積極的に支援しています。キャリアカ ウンセラーと相談しながら、無理なく成長することが出来ます。

入社してからキャリアアップ出来る仕組みを整えており、資格取得 など、意欲を持って学ぶ方を積極的に支援しています。キャリアカ ウンセラーと相談しながら、無理なく成長することが出来ます。