健康の求人 - 徳島県

福祉施設の中で、生産や営利を目的として仕事を行っている、唯一 の生産活動施設です。施設全体が明るく活気があり、地域交流も盛 んに行なわれており開放的な施設です。　３６済

老人福祉の安定した職場です。男女年齢を問わず、わきあいあいと 楽しく働いています。要介護認定を受けられた高齢者のお世話をさ せて頂いています。　あ－１０５

異年齢活動に力を注いでおり、夏祭りや運動会、たこ揚げなどを通 じて地域の小中学生との交流を行っています。

食料品を始め、生活必需品である一般薬品・化粧品・家電製品・衣 料品等、幅広い商品を取り扱っています。全商品に対して、常に低 価格の実現を目指しています。

セントケアでは福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざした 様々な在宅福祉サービスを提供しています。 　３７０１－６１４０９４－９

セントケアでは福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざした 様々な在宅福祉サービスを提供しています。 　３７０１－６１４０９４－９

私たちは医の倫理をしっかり見据え、質の高い安全で安心な医療提 供を通して地域を守り、地域から信頼される病院を築きます。平成 １５年１０月１日に新築移転しています。３６済

私たちは医の倫理をしっかり見据え、質の高い安全で安心な医療提 供を通して地域を守り、地域から信頼される病院を築きます。平成 １５年１０月１日に新築移転しています。３６済

「福祉の増進」「地域貢献」「顧客満足度の追求」を理念とし、信 頼され安心と安定した生活をしていたただける高齢者福祉を創造す ることを使命とする。

「福祉の増進」「地域貢献」「顧客満足度の追求」を理念とし、信 頼され安心と安定した生活をしていたただける高齢者福祉を創造す ることを使命とする。

配置事業部による勉強会・研修会を実施。教育制度を充実させ、人 材及び管理職の育成に力を入れています。 研修制度が充実している為、未経験の方でも活躍できます。

『明日を想う』というコーポレートメッセージのもと、科学的介護 、就学前教育を実践。多職種連携によるチームワークで高品質なサ ービスを提供し、誇りとやりがいをもって働ける職場です。

職員が働きやすい環境づくりが社会的な課題となるなか、子育て世 代でも働きやすい職場、職員を大切にする職場として、徳島労働局 より子育て支援事業主認定を受けています。　３６済　ＭＹ

職員が働きやすい環境づくりが社会的な課題となるなか、子育て世 代でも働きやすい職場、職員を大切にする職場として、徳島労働局 より子育て支援事業主認定を受けています。　３６済　ＭＹ

職員が働きやすい環境づくりが社会的な課題となるなか、子育て世 代でも働きやすい職場、職員を大切にする職場として、徳島労働局 より子育て支援事業主認定を受けています。　３６済　ＭＹ

職員が働きやすい環境づくりが社会的な課題となるなか、子育て世 代でも働きやすい職場、職員を大切にする職場として、徳島労働局 より子育て支援事業主認定を受けています。　３６済　ＭＹ

職員が働きやすい環境づくりが社会的な課題となるなか、子育て世 代でも働きやすい職場、職員を大切にする職場として、徳島労働局 より子育て支援事業主認定を受けています。　３６済　ＭＹ

従業員同士が協力し、知恵を出し、効率良く業務を実施しています 。社内は風通しが良く、創造性にあふれています。飲食・清掃のサ ービスを通して地域社会に貢献できる会社を目指しています。