徳島県 徳島市の求人

厚生労働省のくるみん取得 徳島県知事より、はぐくみ支援企業表彰 働きやすく、長く働き続けることができる職場です。

２００４年の開設以来、業務拡大しています。食堂を始めとする福 利厚生が充実していますので、学生さん、子育て世代、ミドル世代 と幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。

厚生労働省のくるみん取得 徳島県知事より、はぐくみ支援企業表彰 働きやすく、長く働き続けることができる職場です。

２００４年の開設以来、業務拡大しています。食堂を始めとする福 利厚生が充実していますので、学生さん、子育て世代、ミドル世代 と幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。

患者様に「このクリニックに来て良かった」と幸せを感じてもらえ ること、またスタッフも気持ち良く　効率的に働いてもらうことで 働く幸せを感じてもらえる職場を目指します。　３６済

「誠意と熱意で未来を創る確かな技術株オオタ」をモットーに、内 外装工事で実績を積み、地球環境を考えた「ゼロエミッション」実 現に向け、廃石膏ボードリサイクルシステムを設置しました。

昭和３５年にビルディングの総合管理を目的として発足しました。 日本全国の主要都市に１０９の営業網を設けより美しく誠実にをモ ットーとして美しい社会環境の形成と建物の健全な維持管理。

昭和３５年にビルディングの総合管理を目的として発足しました。 日本全国の主要都市に１０９の営業網を設けより美しく誠実にをモ ットーとして美しい社会環境の形成と建物の健全な維持管理。

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技術の速成、幹部教育に重点をおき、やりがいのある組織体制が整 っています。エネルギッシュで若々しい仲間の参加をお待ちしてお ります。　３６済

昭和５７年中瀬病院開院以来、地域の病院として地域医療に貢献し 、患者さんから大きな信頼を得ている。

技術の速成、幹部教育に重点をおき、やりがいのある組織体制が整 っています。エネルギッシュで若々しい仲間の参加をお待ちしてお ります。　３６済

昭和５７年中瀬病院開院以来、地域の病院として地域医療に貢献し 、患者さんから大きな信頼を得ている。

年間休日実質１３０日。ＡＩを取り入れた社内システム導入や、グ ループ会社で唯一「ノー残業デー」を取り入れるなど、社員の働き 方改革に力を入れています。

年間休日実質１３０日。ＡＩを取り入れた社内システム導入や、グ ループ会社で唯一「ノー残業デー」を取り入れるなど、社員の働き 方改革に力を入れています。

官公庁、民間（病院・店舗等）の設計・施工をしています。技術を 身につけたい人、資格を習得したい人を応援しています。 ≪静有≫　【３６済】

賃貸不動産向けシステム開発を行っており導入会社の業績や業務効 率に大きく貢献しており、全国の不動産業者から注目されている会 社である。

昭和２４年の設立で、伝統と実績があリます。