医療の求人 - 愛知県

開院昭和３９年１０月　完全週休２日制　病棟夜勤は２交替制 残業は原則ありません。保育園と学童保育があります。グループ保 険等の福利厚生を実施しています。

平成２６年度開設の法人です。関連法人の病院や老健施設とも連携 し、自宅のような普通の暮らしをできるだけ継続していただく支援 を目標にしています。

地域に根差した医療機関（整形外科）を目指し、女性医師が開業し ており、働く女性の環境作りをしている。

開院昭和３９年１０月　完全週休２日制　病棟夜勤は２交替制 残業は原則ありません。保育園と学童保育があります。グループ保 険等の福利厚生を実施しています。

業績好調で新規採用・在職者の定期昇給を継続中です。早帰り日や 高い有給消化率など「働きやすく地域で最も待遇の良い職場」を目 指します。医療系の未経験者も募集します。

地域に根差した医療機関（整形外科）を目指し、女性医師が開業し ており、働く女性の環境作りをしている。

開院昭和３９年１０月　完全週休２日制　病棟夜勤は２交替制 残業は原則ありません。保育園と学童保育があります。グループ保 険等の福利厚生を実施しています。

大学病院等で勤務してきた専門医が開業した専門クリニックです。 女性が力を発揮できるように努力しています。幅広い世代の従業員 が多く、子育て中の方も活躍している職場です。

業績好調で新規採用・在職者の定期昇給を継続中です。早帰り日や 高い有給消化率など「働きやすく地域で最も待遇の良い職場」を目 指します。医療系の未経験者も募集します。

地域に根差した医療機関（整形外科）を目指し、女性医師が開業し ており、働く女性の環境作りをしている。

開院昭和３９年１０月　完全週休２日制　病棟夜勤は２交替制 残業は原則ありません。保育園と学童保育があります。グループ保 険等の福利厚生を実施しています。

開院昭和３９年１０月　完全週休２日制　病棟夜勤は２交替制 残業は原則ありません。保育園と学童保育があります。グループ保 険等の福利厚生を実施しています。

定着率が高く、長く安心して働ける。有給休暇は採用時から付与。 福利厚生や職場環境整備、各種研修の充実に力を入れ、トータル的 な人材育成を行っています。仕事とプライベートも充実できます。

開院昭和３９年１０月　完全週休２日制　病棟夜勤は２交替制 残業は原則ありません。保育園と学童保育があります。グループ保 険等の福利厚生を実施しています。

緑内障専門外来 平成２６年２月に開院

定着率が高く、長く安心して働ける。有給休暇は採用時から付与。 福利厚生や職場環境整備、各種研修の充実に力を入れ、トータル的 な人材育成を行っています。仕事とプライベートも充実できます。

一般床２１６床、療養病棟５２床、回復リハ病棟５２床。平成２１ 年４月愛知県初の社会医療法人に認定された。看護基準７：１、Ｄ ＰＣ制度導入済。平成２６年５月１００床増床し４２０床となった

「清潔と健康」をテーマのもと、資源の有効活用に繁がるリース業 を中心に、人々の健康な生活・清潔で快適な環境づくりに貢献すべ く、時流を捉えた事業展開を行っています。（東証プライム上場）

定着率が高く、長く安心して働ける。有給休暇は採用時から付与。 福利厚生や職場環境整備、各種研修の充実に力を入れ、トータル的 な人材育成を行っています。仕事とプライベートも充実できます。

平成１８年より保育事業を行っており、累計利用者数１２００人以 上。地域で頼りになる、愛される保育施設として子育てサービスを 展開しています。