在宅の求人 - 愛知県

設立者は医師であり、高齢化の問題が深刻化する今、世の中に必要 とされる社会貢献度の高い会社です。

医療・介護保険の指定を受けて、３部門で在宅支援を業とする。又 地域は地域で支えるをコンセプトとしている。個別ケアを大切に考 えている。

高齢者福祉に関わる施設サービス及び在宅サービスの幅広いニーズ にお応えするサポート体制を整備し、真心ある介護サービスを提供 しています。「働き方改革等推進企業」

医療・介護保険の指定を受けて、３部門で在宅支援を業とする。又 地域は地域で支えるをコンセプトとしている。個別ケアを大切に考 えている。

医療・介護保険の指定を受けて、３部門で在宅支援を業とする。又 地域は地域で支えるをコンセプトとしている。個別ケアを大切に考 えている。

岡崎市全額出資の信頼性の高い法人です。従業員数は６００人を越 え、多様な有資格者が活躍しています。出産や育児に関する支援制 度も充実しており、主に日中勤務のみの働きやすい職場です。

女性の多い明るい家庭的な医院です。食事会を通じて、従業員同士 親交を深めています。

岡崎市全額出資の信頼性の高い法人です。従業員数は６００人を越 え、多様な有資格者が活躍しています。出産や育児に関する支援制 度も充実しており、主に日中勤務のみの働きやすい職場です。

岡崎市全額出資の信頼性の高い法人です。従業員数は６００人を越 え、多様な有資格者が活躍しています。出産や育児に関する支援制 度も充実しており、主に日中勤務のみの働きやすい職場です。

働きやすい環境作り推進のためのＩＣＴ導入や職員の教育・研修の 推進、福利厚生（会員制福利厚生制度加入、退職共済制度、永年勤 続表彰制度など）の充実を随時進めています。

働きやすい環境作り推進のためのＩＣＴ導入や職員の教育・研修の 推進、福利厚生（会員制福利厚生制度加入、退職共済制度、永年勤 続表彰制度など）の充実を随時進めています。

「高齢者の自立と共生の支援」を経営理念に全国８０ヶ所でデイサ ービスセンターを展開。日々、「改善を伴う介護」を実践していま す。

「高齢者の自立と共生の支援」を経営理念に全国８０ヶ所でデイサ ービスセンターを展開。日々、「改善を伴う介護」を実践していま す。

「高齢者の自立と共生の支援」を経営理念に全国８０ヶ所でデイサ ービスセンターを展開。日々、「改善を伴う介護」を実践していま す。

救急医療・高齢化対策として、老人保健・医療・福祉に力を入れて います。福利厚生として、各種行事・サークル活動有、職員がはた らきやすい職場を目指しています。

設立者は医師であり、高齢化の問題が深刻化する今、世の中に必要 とされる社会貢献度の高い会社です。

設立者は医師であり、高齢化の問題が深刻化する今、世の中に必要 とされる社会貢献度の高い会社です。

従業員数２万人超企業のグループ会社／ユースエール認定企業／ 社員が成長できる研修、キャリアアップシステム／風通しの 良い社風が魅力／エンドユーザとの直接取引重視／ニアショア開発

従業員数２万人超企業のグループ会社／ユースエール認定企業／ 社員が成長できる研修、キャリアアップシステム／風通しの 良い社風が魅力／エンドユーザとの直接取引重視／ニアショア開発

『小児から高齢者まで、重度の障害があっても、医療依存度が高く ても、安心して暮らせる医療・介護・福祉のトータルケアサービス の実現』を理念に、多職種協働のチームケアを大切にしています。