東京メトロ東西線の求人

法律で決められている工事の為、仕事が無くなる事はありません。 また当社は経験４０年の社長をはじめベテラン社員が多数いるので 、未経験の方でもイチから丁寧に教えます。

トータルライフケア＆エデュケーションをコンセプトに事業展開し 、総合的な保育サービスおよびシルバー支援のリーディングカンパ ニーを目指しております。

２０代３０代を中心に、幅広い年齢のスタッフが働いています。

【法人理念】自立・興道・諦めない・可能性を広げろ 色々あるサービスの中で、フォービスライフは高齢者の自立支援と 高齢者の夢を叶えるサービスを選択し、実行しています。

創業以来４７期連続黒字決算を継続し、現在も無借金経営を続けて います。人々に優しい医療を目指す調剤薬局の経営を行い、かかり つけ薬局の促進、地域医療に対する貢献を目指しています。

パソナグループのグループ会社で、子育て支援事業を行っておりま す。未来ある子どもたちを応援します。カフェテリアポイントや産 育児休暇など福利厚生も充実しています。

パソナグループのグループ会社で、子育て支援事業を行っておりま す。未来ある子どもたちを応援します。カフェテリアポイントや産 育児休暇など福利厚生も充実しています。

パソナグループのグループ会社で、子育て支援事業を行っておりま す。未来ある子どもたちを応援します。カフェテリアポイントや産 育児休暇など福利厚生も充実しています。

福祉系の専門学校

「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」という コンセプトのもと、ご高齢者とそのご家族に向けたさまざまな 介護関連サービスを提供しています。

「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」という コンセプトのもと、ご高齢者とそのご家族に向けたさまざまな 介護関連サービスを提供しています。

厳しい上下関係等がなく、その日の仕事が終わったら各自帰宅でき る環境です。人間関係が良好で社内でのコミュニケーションも円滑 で意見も通りやすいです。

厳しい上下関係等がなく、その日の仕事が終わったら各自帰宅でき る環境です。人間関係が良好で社内でのコミュニケーションも円滑 で意見も通りやすいです。

厳しい上下関係等がなく、その日の仕事が終わったら各自帰宅でき る環境です。人間関係が良好で社内でのコミュニケーションも円滑 で意見も通りやすいです。

厳しい上下関係等がなく、その日の仕事が終わったら各自帰宅でき る環境です。人間関係が良好で社内でのコミュニケーションも円滑 で意見も通りやすいです。

医学管理の下、在宅復帰を目指したケアプランを作成し、看護や介 護、リハビリテーションを通し、身心機能の維持回復を図ります。 寝たきりや認知症の方のお手伝いもする施設です。

パソナグループのグループ会社で、子育て支援事業を行っておりま す。未来ある子どもたちを応援します。カフェテリアポイントや産 育児休暇など福利厚生も充実しています。

「高品質・Ｅｖｅｒｙｄａｙ　Ｌｏｗ　Ｐｒｉｃｅ」を経営方針と し、お客様に愛される店作りをしています。

当社の理念は「社員の幸せ＝お客様の幸せ＝地域の幸せ」です。会 社の成長は社員の幸せ度で判断しています。私達はお客様・社員の 方へ安心と満足をお届けできるよう、日々工夫をこらしています。

情熱をもって働いています。熱意をもって仕事に取り組み、かつ、 仕事を楽しんでいます。先例のないものを作りあげることがアマゾ ンで働くことの一番大きな特長です。