東京都新宿区の求人

最高品質の介護サービスの実現を目指し、カスタムメイドケア、人材育成、認知症ケア、食事、医療連携、余暇時間の充実、ＩＣＴ・デジタルの活用、産学連携に注力しています。

２００３年の設立から事業を拡大し、現在９拠点まで成長。幅広い分野の案件や手厚い福利厚生、スキルアップ支援により、エンジニアの方が長期で働きやすい環境を実現。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢献を」　食を通して、人々に喜びと感動を与えることがＬＥＯＣの使命である。

成人病の総合クリニックとして５０年の歴史と業績があり、成人病予防の健康管理に力を入れている、明るい職場です。

木質インテリアの総合メーカーとして、フローリングから室内ドア・収納・キッチン等の開発・製造・販売。フローリングは業界シェアトップクラス。

「チームワークと成長で新たな未来を創り出す」研修制度充実、年齢問わず未経験からでも安心！基礎から学び、確かなスキルを身につけて警備のプロへ。

県などの公共、全国民間企業、団体向けソフト開発を行う企業。（販売、流通、製造、金融、病院教育など各業種向）　私たちは、みんなが楽しく笑顔で働ける職場を目指しています。

「チームワークと成長で新たな未来を創り出す」研修制度充実、年齢問わず未経験からでも安心！基礎から学び、確かなスキルを身につけて警備のプロへ。

東証一部ＩＳＢグループ会社。設立から２５年連続増収増益、成長し続ける事を強みとしている企業。社内教育システムもありエンジニア育成に力を入れています。社員のスキルアップを応援します。

全施設入居金無料「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズに低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。

【人を大切に】をモットーに、創業からおよそ６０年。安定した経営基盤で、業績をさらに拡大中です。２０代～５０代の幅広い世代の社員が力を合わ活躍しています。

企業価値を高め続けるために、税務会計業務だけでなく、ＰＤＣＡ・内部統制・人事評価制度等のコンサルティング業務に強い税理士法人です。

これからスキルを磨いていきたい若手はもちろん、経験の浅い方、ブランクがある方、地方在住、リモートワーク希望者、５０代～のベテラン技術者など多様な技術者が活躍できるのが当社の特徴です

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弊社の合言葉「当たり前の事を当たり前に」をスタッフ一同念頭におき行動しています。まずは都内Ｎｏ．１を目指し店舗展開をしていきます。他社との差別化を図り、オンリーワンを目指します。

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