1の求人 - 東京都板橋区高島平6 7 10号棟 濃飛倉庫運輸(株)内

当社のモットーは良い物を適正価格で作り、会社に利益が出れば従 業員の皆さんに、賞与という形で分配しております。その結果、辞 める従業員もなく、順調に業績も伸びております。

京都武田病院と連携して医療と介護のトータルサポートに努めてい ます。家庭的で温かなケアを提供します。

社会福祉事業法において、福祉事業を行うことを目的として、この 法律の定めるところにより設立された法人。　 　４９－Ｃ－５

昭和４７年創業以来、きめ細かいフードサービスを提供することを 基本理念に経営を進めてまいりました。今日、病院施設給食のパイ オニアとして、絶大な信頼を賜っております。

当社のモットーは良い物を適正価格で作り、会社に利益が出れば従 業員の皆さんに、賞与という形で分配しております。その結果、辞 める従業員もなく、順調に業績も伸びております。

パソナグループのグループ会社で、子育て支援事業を行っておりま す。未来ある子どもたちを応援します。カフェテリアポイントや産 育児休暇など福利厚生も充実しています。

社会福祉事業法において、福祉事業を行うことを目的として、この 法律の定めるところにより設立された法人。　 　４９－Ｃ－５

訪問看護・介護の仕事は在宅の病院、入院までの最後の砦と思って います。利用者の在宅に対する想いをスタッフそれぞれのカラーで 応えます。未経験からスキルを学び、共に成長していきませんか？

お弁当やお惣菜などの食品の製造販売を、大型店内等のインショッ プ形式で展開。販売エリアは、青森から沖縄まで全国に展開してお り、店舗数は２６０店舗となります。

北海道工場の操業は昭和５７年６月です。北海道牛乳を売ることに 全社一丸で取り組んでいます。主たるものに、プレミアムアイスの 原料を当工場から供給しています。

パソナグループのグループ会社で、子育て支援事業を行っておりま す。未来ある子どもたちを応援します。カフェテリアポイントや産 育児休暇など福利厚生も充実しています。

楽しみながら活動しています。

スクールバスに特化した日本初のモデル事業です。 警察官を始め、消防吏員、自衛官の退職者を中心に運転手を採用し ており、子ども達の安心安全のために日々運行しています。

パソナグループのグループ会社で、子育て支援事業を行っておりま す。未来ある子どもたちを応援します。カフェテリアポイントや産 育児休暇など福利厚生も充実しています。

経営理念は「不易流行」！伝統を大切にしつつ、新しさを求め続け ています。製造業の枠にとらわれない、チャレンジ精神旺盛な会社 です。技術を社会貢献につなげるため日々努力しています。

パソナグループのグループ会社で、子育て支援事業を行っておりま す。未来ある子どもたちを応援します。カフェテリアポイントや産 育児休暇など福利厚生も充実しています。

従来から社員同士でカバーし合う風土で、有休取得しやすい会社で すが、社長方針で働き方改革をさらに進めています。社内報や親睦 会行事にも注力し、風通しの良い職場づくりに取り組んでいます。

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調理経験のない方でも、初めは盛付など補助業務からスタートし、 献立表、盛付写真、食器写真、レシピなどを参考に全員が技術向上 できるよう指導していきます。