プログラマーの求人 - 東京都

社員の平均年令が約３２才という若さとバイタリティにあふれた職 場です。少数精鋭ならではの個性を重視した人作り、職場作りによ り、会社設立以来業績も順調に伸張しております。

当社は順調に成長しておりトップ以下、当業界に長く携った経験豊 富な技術者が在籍しておりバックアップサポートします。 プライバシーマーク第１０８２４４７９

Ｕターンして親御さんの近くで働けます。子育て中でも大丈夫です Ｉターンで趣味を楽しみながら働けます。面接もＷｅｂでできます 通勤時間もなく、好みの生活スタイルが実現できます。

これからスキルを磨いていきたい若手はもちろん、経験の浅い方、 ブランクがある方、地方在住、リモートワーク希望者、５０代～の ベテラン技術者など多様な技術者が活躍できるのが当社の特徴です

小規模の会社のため社長との距離が近く、 自分の希望を話しやすい環境です。社員は２０～３０代の 若手中心で、一緒に成長していける仲間がいます。

これからスキルを磨いていきたい若手はもちろん、経験の浅い方、 ブランクがある方、地方在住、リモートワーク希望者、５０代～の ベテラン技術者など多様な技術者が活躍できるのが当社の特徴です

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年間を通じてスキルアップの勉強会を開催しています。 ＴＯＫＹＯ働き方改革宣言企業であり、ワークライフバランスの推 進を目指しています。

エンジニア一人ひとりの理想の働き方の実現がモットーです。 希望する勤務地、無駄な残業の削減などに注力しています。 キャリアアップやブランク復帰支援を実施しています。

ソフト開発、ハード設計からコンピュータ運用で全国展開の コンピューター総合企業

２４年８月に親会社のＳОＬＩＺＥ株式会社より分社化いたしまし た。

【技術者の幸せを第一に考える】をモットーに働きやすい環境作り （残業の削減や希望する案件への配属等）に全力で取り組んでいま す。また教育にも注力しており、社内研修も常時実施しています。

エンジニア一人ひとりの理想の働き方の実現がモットーです。 希望する勤務地、無駄な残業の削減などに注力しています。 キャリアアップやブランク復帰支援を実施しています。

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【技術者の幸せを第一に考える】をモットーに働きやすい環境作り （残業の削減や希望する案件への配属等）に全力で取り組んでいま す。また教育にも注力しており、社内研修も常時実施しています。

昭和６３年の創業以来、堅実に成長を続けているＩＴ企業です。 若手のＩＴ未経験者から経験のあるエキスパートに至るまで、 幅広く門戸を開いています。

昭和６３年の創業以来、堅実に成長を続けているＩＴ企業です。 若手のＩＴ未経験者から経験のあるエキスパートに至るまで、 幅広く門戸を開いています。

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