モニタリングの求人 - 東京都

もともと学校の教員だった理事長が、「子供たちが安心できる場所 を作りたい！」という強い熱意で法人を設立しました。常勤職員は 若年層が多く、成長意欲が高い職場です。

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障がい者グループホームＡＭＡＮＥＫＵを神奈川、東京、千葉、埼 玉エリアで運営しており将来２００か所の運営を目指しています！ すでに工事が進んでおり続々開設予定です！

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教育を基点に幅広い事業を展開するヒューマングループの介護部門 として１９９９年より介護事業をスタート。多様化する社会のニー ズへ柔軟に対応しながら様々なサービスを提供しています。

２９年春に起業した若い会社です。新規の利用者様増加による増員 です。未経験者の方でも歓迎します。勤務時間についても相談可能 です。全力で働いてくれる方をお待ちしております。

木下の介護は「幸せ」を造ります。の理念のもと、ご入居者・ご家 族・地域の方々・職員の幸せのため、何をすべきか、何ができるか を考え行動すること、これを原点に介護事業に取り組んでいます。

リネットジャパンは、収益を稼ぐ本業のビジネスの中に、 社会貢献のしくみを組み込んだ継続可能な事業モデルを目指してい ます。

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

介護や障がい者支援、保育を中心とした事業を展開中です。新しい ことの創造と未来への挑戦を続けながらより良い明日へと導くこと が使命です。（株）リビングプラットフォームはグループ会社です

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介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

介護や障がい者支援、保育を中心とした事業を展開中です。新しい ことの創造と未来への挑戦を続けながらより良い明日へと導くこと が使命です。（株）リビングプラットフォームはグループ会社です

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護や障がい者支援、保育を中心とした事業を展開中です。新しい ことの創造と未来への挑戦を続けながらより良い明日へと導くこと が使命です。（株）リビングプラットフォームはグループ会社です

私達はマツキヨココカラ＆カンパニーの一員です。 当社には介護の専門家が多数所属し、それぞれが地域医療と介護の 連携を図り「地域包括ケアシステム」の構築を目指しております。

ＡＬＳＯＫグループとして「必要な人に、必要なサービスの提供を 」の経営理念のもと、お客様だけでなく従業員にも愛される会社を 目指しております。