介護老人保健施設の求人 - 東京都

平成１６年４月開設。子育て世代も多く、家庭との両立ができます 。色々な事にチャレンジもしていきながら充実した介護・生活期の リハビリを提供し、利用者様の在宅復帰を目指します。

病状が安定期に入り、在宅へ向けての看護・介護及びリハビリを行 う。また、在宅で、リハビリを必要とされる方々のケアを日中行っ ています。

４０年の長期にわたり、多くの皆様より温かいご支援を賜り、地域 医療、介護施設の運営に携わってまいりました。当法人では思いや りのある介護サービスの提供を目指しております。

４０年の長期にわたり、多くの皆様より温かいご支援を賜り、地域 医療、介護施設の運営に携わってまいりました。当法人では思いや りのある介護サービスの提供を目指しております。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

緑ゆたかな環境で地域と密着した医療と介護を行っています。職員 の創造性と自主性を尊重し、職員一人一人を大切にする労働条件を 設定しています

緑ゆたかな環境で地域と密着した医療と介護を行っています。職員 の創造性と自主性を尊重し、職員一人一人を大切にする労働条件を 設定しています

安全で安心な全人的医療と介護の提供により信頼感を高め、組織の 体質強化と持続的発展につとめ利用者の皆様に強く支持される医療 ・介護機関であり続けることを目指しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

介護老人保健施設として、入所、短期入所、通所のサービスを利用 者様に提供している。また有床の診療所を併設している。

令和４年８月３１日より、医療・福祉・介護・教育など事業を展開 するスミレ会グループの傘下に加わり、地域に根差したサービス提 供に努めてまいります。

令和４年８月３１日より、医療・福祉・介護・教育など事業を展開 するスミレ会グループの傘下に加わり、地域に根差したサービス提 供に努めてまいります。

介護老人保健施設及び診療所等を経営し、地域や家庭との結びつき を重視した経営を目的としている。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。