介護職員の求人 - 東京都

利用者本位の開かれた施設と地域に根ざした福祉サービスを目指し 、所員一丸となって取組んでいます。

「安心と充実の人生をご一緒に」の理念のもと、ご入居者に喜んで もらえるケアの提拱に努めています。職員一同、一歩先を行くケア を目指しています。一緒に働いてみませんか！！

「安心と充実の人生をご一緒に」の理念のもと、ご入居者に喜んで もらえるケアの提拱に努めています。職員一同、一歩先を行くケア を目指しています。一緒に働いてみませんか！！

地域に根ざした高齢者介護サービスの提供を目的として創業。高齢 者が在宅で生活出来るよう介護からバリアフリー工事までトータル で提案する、将来性の高い事業です。

「自らが輝き、人を元気にする」という企業理念を掲げ、従業員一 人ひとりが輝けるように待遇改善や職場環境改善に力を入れていま す。

「自らが輝き、人を元気にする」という企業理念を掲げ、従業員一 人ひとりが輝けるように待遇改善や職場環境改善に力を入れていま す。

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

会社の理念は「すべての人の幸せを共に築く」利用者や家族の幸せ だけでなく、働く職員の幸せも含まれています。キャリアアップ支 援、資格取得の支援制度、残業ゼロの取り組みを行っています。

入居者定員４６人。安心・快適でアットホームな住まいとして好評 を博している。公益社団法人全国有料老人ホーム協会加盟。グルー プ施設有り（サン・ラポール南房総、サン・ラポール調布）

２０１９年６月にオープン。家庭的な雰囲気の中で、専門スタッフ が利用者様の身体機能の維持、回復、仲間づくり、生きがいづくり のお手伝いをさせていただいています。

私たちは「家族主義」をモットーとし「共に生きる」を基本理念と して利用者とそのご家族の笑顔を励みに職員一同質の高いサービス の提供ができるよう自己研鑽に励み専門性の向上に努めています。

私たちは「家族主義」をモットーとし「共に生きる」を基本理念と して利用者とそのご家族の笑顔を励みに職員一同質の高いサービス の提供ができるよう自己研鑽に励み専門性の向上に努めています。

私たちは「家族主義」をモットーとし「共に生きる」を基本理念と して利用者とそのご家族の笑顔を励みに職員一同質の高いサービス の提供ができるよう自己研鑽に励み専門性の向上に努めています。

私たちは「家族主義」をモットーとし「共に生きる」を基本理念と して利用者とそのご家族の笑顔を励みに職員一同質の高いサービス の提供ができるよう自己研鑽に励み専門性の向上に努めています。

大田区中心に事業を展開中。現在利用者約４００名。地域密着型の 事業者として幅広く在宅サービスを提供している。

大田区中心に事業を展開中。現在利用者約４００名。地域密着型の 事業者として幅広く在宅サービスを提供している。

首都圏を中心に有料老人ホーム事業を展開。

ストレスのない働きやすい職場を目指しています。

当法人は「つなぐ・ひろがる・つづく」をスローガンに、 医療・介護・福祉の新時代を切り拓くことを理念として おります。