地域包括支援の求人 - 東京都

関東を中心にユニットケアの実践、啓蒙を担う施設です。ユニット ケア未経験者も介護未経験者も一から学べる研修体制やプログラム が整っています。国が目指すケアが体感出来る数少ない施設です。

関東を中心にユニットケアの実践、啓蒙を担う施設です。ユニット ケア未経験者も介護未経験者も一から学べる研修体制やプログラム が整っています。国が目指すケアが体感出来る数少ない施設です。

関東を中心にユニットケアの実践、啓蒙を担う施設です。ユニット ケア未経験者も介護未経験者も一から学べる研修体制やプログラム が整っています。国が目指すケアが体感出来る数少ない施設です。

事業は墨田区の受託事業となります。定期昇給など墨田区に一部準 じた給与制度により、就労基盤の安定した法人です。

入所定員１４２名、通所４０名　 ホロスとはギリシヤ語で「癒し」という意味で、高齢者の皆様に安 らぎを感じていただける施設運営を目指しています。

「地域の人々と共に」を理念とし、地域に根付いた法人です。敷地 内に託児所を完備し、女性管理職も多い職場です。合同研修やクラ ブ活動・職員旅行など、法人内職員連携がとりやすい環境です。

蓮田市の施設は特別養護老人ホーム１８０床を併設した埼玉県内最 大級規模の複合高齢者施設です。また、墨田区の施設においては、 区の公募により当法人が最も高い評価を受け、運営しております。

蓮田市の施設は特別養護老人ホーム１８０床を併設した埼玉県内最 大級規模の複合高齢者施設です。また、墨田区の施設においては、 区の公募により当法人が最も高い評価を受け、運営しております。

テレビや新聞、雑誌にも掲載されたことのある施設です。研修制度 やキャリアパス制度が充実しており、東京都社会福祉協議会主催の アクティブ福祉では最優秀賞を受賞しました。

地域の主婦の活動により、１９９４年に日本で初めて”住民が設立 ”した社会福祉法人です。「まず住み慣れた地域からみんなの老後 を良くしていきたい」それが私たちの願いです。

テレビや新聞、雑誌にも掲載されたことのある施設です。研修制度 やキャリアパス制度が充実しており、東京都社会福祉協議会主催の アクティブ福祉では最優秀賞を受賞しました。

Ｈ３０．９．居宅介護支援事業所である『紬』を開設。 Ｒ５．４．訪問看護ステーション『紬ナース』を開設。 高齢者や在宅療養されている方々の生活を支援しています。

地域のご利用者様の「その方らしい暮らし」を大切にします。 職員全員で作り上げていく法人ですので、法人と一緒に成長したい という気待ちのある方が活躍できる環境です。

江東区内の特養４施設、在宅ＳＣ８施設、総合病院、訪問看護ステ ーション、住宅型有料老人ホームの運営しています。

江東区内の特養４施設、在宅ＳＣ８施設、総合病院、訪問看護ステ ーション、住宅型有料老人ホームの運営しています。