子育ての求人 - 東京都

・狭山丘陵を背景にした緑豊かな都市です。

トータルライフケア＆エデュケーションをコンセプトに事業展開し 、総合的な保育サービスおよびシルバー支援のリーディングカンパ ニーを目指しております。

能力や技術よりも、人柄、誠実さを大切にしています。「桜梅桃李 」人それぞれの長所を活かし、人と比べるのではなく、昨日の自分 より一歩前進を目指しています。

安全面を最も重視し、求められるニーズに合わせた保育をコンセプ トに取り組んでいます。休日・延長保育の他、育児のリフレッシュ としての一時保育も積極的に受け入れています。

２０代から７０代と幅広い年代の方が一緒に仕事をしている環境で す。各個人の能力に合った仕事（内容）を行うことで、会社全体で 、１つの目標に向かって進んでいます。

北海道から沖縄まで全国にタクシー事業を展開する全国保有台数Ｎ ｏ１の第一交通グループです。幅広い関連事業もあり、全国に優良 顧客を多数持っています。安定収入を図れます。

当院は慢性腎不全を中心とした腎臓病の診療を行っており、一般内 科のほか糖尿病、肝臓病等の専門外来を設けています。透析室にお いては透析装置７０台を有し、地域透析医療を担っています。

取引先は学校や保育園の官庁関係ですので、安心して働けます。現 在、東京中心に２１８カ所の給食を提供する会社です。会社の雰囲 気も明るくアットホームです。詳しくはＨＰ迄。

英語と日本語の２カ国語で保育を行っている。 平成１４年４月より東京都認証保育所として開校。

［仕事は明るく楽しく仲良く］をモットーに、働きやすい雰囲気を 大切にしています。オープンで風通しの良い社風。資格取得支援、 教育制度も充実。小規模ながら技術力の高い建設会社です。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

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アットホームなケアはアットホームな職場からをモットーにコミュ ニケーションを大切にしている事業所です。

小児科専門医による、良心的な地域医療を目指しています。

当ワーカーズコープは働く人が主人公となる協同組合です。人と地 域に価値ある様々な仕事を事業化します。労働者協同組合方式のた め、出資金制度があります。一口５万円。退職後に返却します。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

トータルライフケア＆エデュケーションをコンセプトに事業展開し 、総合的な保育サービスおよびシルバー支援のリーディングカンパ ニーを目指しております。

トータルライフケア＆エデュケーションをコンセプトに事業展開し 、総合的な保育サービスおよびシルバー支援のリーディングカンパ ニーを目指しております。