採用担当の求人 - 東京都

エンジニアが成長できる会社です。オリジナルゲーム開発から始ま り、アプリ開発など多彩な分野で活躍してます。社員の成長を重視 し、案件選択制度や研修制度などスキルアップをサポートします

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木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

桐和会の運営する『さくらの杜』は個別ケアによる介護の新コンセ プトのユニットケアを取り入れています。医療法人グループの強み を活かし、高齢者のトータルケアを実現しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

自動車販売業界でトップクラスの実績を誇り、自社の指定・認証工 場で整備まで一貫対応。温浴や太陽光など多角的に事業展開。

東証プライム上場・月島ホールディングス（株）のグループ企業と して、上下水道処理施設の運転管理や設備補修を手掛け、全国約１ ２０箇所の事業所を有する。

創業以来５０年間にわたり、情報社会の大海原で常に一歩リードの 水先案内人（ナビゲータ）の役割を果たしつつ、着実に成長してき ました。今後も業界の舵をしっかり取って参ります。

デンマークに本社を置く世界最大級のポンプメーカーの日本拠点。 グローバルな事業展開とともに、それぞれの国に密着した活動は高 い評価を得ています。

現在、弊社では、介護付有料老人ホームを中心に介護サービスの提 供を行っています。「心温まる介護」「心豊かな生活」「心からの 笑顔」の【３つの心】を運営理念としております。

「これからは、ここから」というコーポレートスローガンのもと、 関わる全ての人の選択肢を広げ、 共に成長していくことを大切にしております。

障害分野では、日本有数の大手法人として、法人直営施設のほか、 東京２３区の各区から、区立施設の運営管理を多数受託しています 。