書類作成の求人 - 東京都

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

景気に左右されにくい業種であり、今後も事業規模拡大が見込まれ ております。明るく清潔な駅前オフィスで安心して働けます。 従業員の平均年齢は３５歳です。

【『できる』が増える】を理念とし、利用者様・スタッフ・地域社 会のためにできることを考え、実行していきます。ＳＤＧｓにも力 を入れており、よりよい地球環境に貢献します。

葛飾・江戸川で約４０年の実績あり。温かい心と人を大切にしてい ます。東京都ライフワークバランス認定企業。職員が自分らしくキ ラキラと輝き楽しく仕事ができる会社作りに取り組んでいます！

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安全第一、創意工夫、組織の協和を品質方針に定め年度毎に社内目 標を掲げて各部門目標を設定しています。創業以来順調に業績を伸 ばしています。ベテラン社員が多いので親切丁寧に指導できます。

より良いサービスを提供し、お客様の笑顔を創り、感謝をいただく ことがこの仕事のやりがいの一つであり、職場の皆で助け合い、お 互いに成長し続けることが弊社の強みです。

大手メーカーの協力会社として５０年に亘り、設計、開発業務に従 事してきた泰榮エンジ二アリング（株）のグループ会社として地域 創成を掲げ新たにスタートしました。

安全第一、創意工夫、組織の協和を品質方針に定め年度毎に社内目 標を掲げて各部門目標を設定しています。創業以来順調に業績を伸 ばしています。ベテラン社員が多いので親切丁寧に指導できます。

当社が中心として手掛ける案件は不況に強いと言われる大手ゼネコ ンの鉄道案件。工期が１０年を超えるものも多く、長期的なスパン で仕事を手掛けるので不況のあおりを受けにくいです。

２０代～５０代と若手からベテランまで幅広いメンバーが活躍！ 高い技術力が評価され「葛飾ブランド」としても認定◎ 幅広い裁量をもってスキルを身に着けることができます。

安全第一、創意工夫、組織の協和を品質方針に定め年度毎に社内目 標を掲げて各部門目標を設定しています。創業以来順調に業績を伸 ばしています。ベテラン社員が多いので親切丁寧に指導できます。

グッドライフケアでは、介護士・看護師・ケアマネジャーなど専門 職が連携し、在宅生活を希望される地域の方へ限界を一歩超えるサ ービスのご提案を行っています。

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生活習慣病予防研究の第一人者である岡山明（医師・医学博士）の 経験と実績をもとに、経験豊富なアドバイザーによるコンサルティ ングと顧客のニーズに合わせた保健事業を提供しています。

グッドライフケアでは、介護士・看護師・ケアマネジャーなど専門 職が連携し、在宅生活を希望される地域の方へ限界を一歩超えるサ ービスのご提案を行っています。