生活相談員の求人 - 東京都

「最後まで自分のことは自分でしたい」という高齢者の願いを実現 する為、「寝たきりにしない」をテーマに掲げた改善結果をもたら す自立支援介護に取り組んでいます。

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令和４年７月にできたばかりの会社です

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

介護保険の訪問介護・支援事業・訪問看護・通所介護を主に行い、 多摩市障害福祉課より委託を受けて障害者のケアも行っている。利 用者の依頼が多く、随時の募集が必要。

ツクイは全国４７都道府県で約８００の事業所を運営する企業です 。ご希望があれば、通勤可能な範囲内で同一求人を掲載している他 事業所も併せて応募が可能です。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

ツクイは全国４７都道府県で約８００の事業所を運営する企業です 。ご希望があれば、通勤可能な範囲内で同一求人を掲載している他 事業所も併せて応募が可能です。

介護職としての枠に捉われず、一企業の総合職として、サービス企 画、営業、渉外、教育などを、ゼロから学べます。 自分の成長に貪欲でそこにやりがいを感じられる方を求めています

株式会社いでしたケアサービス　責任者：社長　井手下哲郎 事業所としての東京事務所開設：平成２３年７月１日 雇用保険適用事業所番号３４０１－６１７７２１－６

株式会社いでしたケアサービス　責任者：社長　井手下哲郎 事業所としての東京事務所開設：平成２３年７月１日 雇用保険適用事業所番号３４０１－６１７７２１－６

「おとなの教科書」を活用し、回想法で脳を活性化する授業と 利用者様お一人おひとりに合わせた機能訓練のプログラムを提供し ます。

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

元気倶楽部は「ご利用者様と職員が行きたいと想うデイサービス」 をテーマに事業所を開設致しました。ご利用者様と従業員が心から 笑顔で過ごせる、そんな「あたりまえ」を実現できる職場です。

元気倶楽部は「ご利用者様と職員が行きたいと想うデイサービス」 をテーマに事業所を開設致しました。ご利用者様と従業員が心から 笑顔で過ごせる、そんな「あたりまえ」を実現できる職場です。

元気倶楽部は「ご利用者様と職員が行きたいと想うデイサービス」 をテーマに事業所を開設致しました。ご利用者様と従業員が心から 笑顔で過ごせる、そんな「あたりまえ」を実現できる職場です。

元気倶楽部は「ご利用者様と職員が行きたいと想うデイサービス」 をテーマに事業所を開設致しました。ご利用者様と従業員が心から 笑顔で過ごせる、そんな「あたりまえ」を実現できる職場です。

株式会社ニチイホールディングスのグループ会社になります。 介護専業の企業として３０年以上の実績があり、ますます進展する 超高齢社会を背景に質の高い介護サービスを提供しています。

株式会社ニチイホールディングスのグループ会社になります。 介護専業の企業として３０年以上の実績があり、ますます進展する 超高齢社会を背景に質の高い介護サービスを提供しています。