設計の求人 - 東京都

派遣するエンジニアのために、エンジニアの希望を尊重できるよう にしています。

年１回程度社員親睦旅行あり　人数の少ない会社ですが協力業者さ ん達との交流もあり、みんなで協力しながら働く会社です。

東証一部ＩＳＢグループ会社。設立から２５年連続増収増益、成長 し続ける事を強みとしている企業。社内教育システムもありエンジ ニア育成に力を入れています。社員のスキルアップを応援します。

＜女性や未経験者も活躍中＞コロナ禍でも黒字経営・社内イベント 充実・各種社会保険完備・昇給制度年２回・賞与年３回。リモート 有※直近３年間の離職率約６％

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派遣するエンジニアのために、エンジニアの希望を尊重できるよう にしています。

＜女性や未経験者も活躍中＞コロナ禍でも黒字経営・社内イベント 充実・各種社会保険完備・昇給制度年２回・賞与年３回。リモート 有※直近３年間の離職率約６％

当社は社是に「社員と社会に還元する経営」を掲げ、技術力だけで なく「人間力」を兼ね備えた技術集団を目指しております。

企業の業務システムの開発を主としており、安定しています。 業種・業態にこだわらず、さまざまな企業からの依頼に対応してお り、従業員を増やしていく予定です。

当社は社是に「社員と社会に還元する経営」を掲げ、技術力だけで なく「人間力」を兼ね備えた技術集団を目指しております。

大手ゼネコン及び大手サブコンを取引先として、安定経営をしてお ります。形に残る仕事であり、技術の向上も出来ます。

創業１２０年を超す弊社は、社長をはじめ社員が１０名程の少人数 であるため、全員の顔が見えるアットホームな環境の下、各々が担 う役割と、仕事に対するやりがいを大きく感じることができます。

グループ年商３００億の安定した財務基盤が強み システム開発・インフラを中心に昨期の成長率２００％と拡大中。 事業拡大に伴い、経験者、若手育成枠を積極採用しています。

当社は社是に「社員と社会に還元する経営」を掲げ、技術力だけで なく「人間力」を兼ね備えた技術集団を目指しております。

最先端のＩＴ技術とサービスでお客様のビジネス成長と価値創造を 支え、幅広いビジネス分野において豊富な専門知識と経験をもとに 、ニーズに合わせた最適なソリューションを提供しています。

東証一部上場の学研の１００％子会社「学研ココファン」のグルー プ会社として平成２０年７月１日設立。首都圏第一号として品川五 反田駅前の学研新ビル内に「私立認定こども園」をオープン。

１９８５年に設立した独立系ソフトウェア会社です。 多様なニーズに応えられる技術者の育成を図るため、 人材育成制度の整備に力をいれています。

建物設備メンテナンスのパイオニアとして、創業以来着実に業績を 伸ばし続けています。長年に渡り蓄積したデータや高度な技術カに より最適な室内環境を提供しています。

少数精鋭ながら様々な建築物の内装空間デザインを幅広い分野で手 掛けてきたからこそ様々な角度でお客様により良い提案をできる強 みがあります。