ＣＡＤの求人 - 東京都

理学系研究職派遣の先駆けとしてトップを走り続け、現在では理学 系研究職派遣で働く３人に１人がグループから就業しています。独 自の研修制度や就業中のフォロー、待遇改善に力を入れています。

２００３年の設立から事業を拡大し、現在９拠点まで成長。 幅広い分野の案件や手厚い福利厚生、スキルアップ支援により、 エンジニアの方が長期で働きやすい環境を実現。

「お客様のために良い建物を」を企業理念として、人と人とのつな がりを大切に思い、お互いに日々切磋琢磨し合い、高い技術力でお 客様に信頼される企業を目指します。

弊社は今年で創業９０周年を迎えた配電盤製造メーカーです。 現代社会に必要不可欠な電気を皆様が安全に使用できるように 駅・学校・病院などに製品を提供し、社会に貢献しています。

一気通貫で直接受注する元請けポジションでやっています。ＤＸ・ デジタル化しても工場の大型機械・電子機器などあらゆるマシンを つくるには制御が必要なのです。そのど真ん中にいる会社です。

一気通貫で直接受注する元請けポジションでやっています。ＤＸ・ デジタル化しても工場の大型機械・電子機器などあらゆるマシンを つくるには制御が必要なのです。そのど真ん中にいる会社です。

当社は幅広い年代の社員が所属しており、異なる価値観を尊重し合 いながら全員で協力して仕事をしています。長く働ける環境 づくりに力を入れており、社員の定着率が高いことが特長です

日暮里駅から徒歩６分と交通の便が良く、基本的には週休２日制（ 土日休み）です。雷保護システムメーカーとして関東を中心に業務 を行っております。（（株）サンコーシヤグループ）

無公害建設機械のトップメーカーとして、国内及び海外に積極的に 事業を展開中。社員平均年齢３４．８歳。東証プライム上場。高知 本社の他、国内に１３事業所、海外に７事業所がある。

当社は意匠設計はもちろん構造設計にも卓越しており、顧客は、個 人、企業、建設会社、公共団体と幅広く取引をしています。平均年 で４２歳と若く、常に法と社会正義に挑戦しています。

当社は意匠設計はもちろん構造設計にも卓越しており、顧客は、個 人、企業、建設会社、公共団体と幅広く取引をしています。平均年 で４２歳と若く、常に法と社会正義に挑戦しています。

カネソウでは『快適をかたちに』をミッションとして、環境保全を 推進しながら、防災ニーズへの対応、都市環境の快適化など人々が 安全で安心して暮らせるまちづくりなどに貢献しております。

北海道・東北・関東・関西を中心に、ネットワークを利用して、４ ０代～６０代の建設技術者を中心に多職種に渡り幅広い年齢層の方 が現場で活躍中。一般労働者派遣事業（派：０１－３００５０６）

「社会のしあわせ」「お客様のしあわせ」「社員のしあわせ」を 念頭に、地域社会の発展に寄与できるよう努めています。

物づくり一筋半世紀を超える実績は大きな誇りです。一つ一つ確実 な製品を造る技術が会社の特長ですこれからも喜んでもらえる物づ くりを続けていきます。

創立以来７０年余、墨田区で営業を継続しています。官公庁、大手 建設会社から受注があり、令和２年にはホールディング会社の１社 としてさらなる発展を目指しております。

組織設計事務所として企画・設計・監理まで行い、今年度より更に コンペやプロポなど案件獲得に注力しています。またそれらの高い 技術力を活かし、社員が客先のプロジェクトへ参加しています。

創業者の「常に最高の技術者集団であれ」をモットーに２００２年 に創業、今ではその技術力が認められ、大手ゼネコンのパートナー 企業として質の高い技術の提供を行っております。

創業者の「常に最高の技術者集団であれ」をモットーに２００２年 に創業、今ではその技術力が認められ、大手ゼネコンのパートナー 企業として質の高い技術の提供を行っております。

下水道設計に特化していることから、数少ない専門の元請企業とし て信頼と安定受注を確保。分業制を採用しており、コンサル、設計 、現場それぞれの業務に集中して取り組むことができる環境です。