東京都の求人

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

令和５年度より、入社祝い休暇（２日間・入社後半年間に利用）を 導入！休みやすく研修にもでやすい人員体制を目指して配置し、お 互いへの思いやりを大切にした職場環境を全員で追及しています。

主として医療系のシステム開発をオーダメイドにて行っています。 大企業における人材登用とは異なり個々による技術向上を主眼に置 き、お客様の視点にたった納品物件の作成を心がけております

マンションやテナントビルなどの電気配線をし、照明器具などを取 付けするお仕事です。これからの社会、ますますＩＴ化、ＩｏＴ化 する中で、重要になってくる分野のお仕事です。

令和４年法人設立の新しい会社として、児童発達支援を通じて地域 の児童とそのご家族の皆様と地域社会に貢献出来る支援を目指して います。

ＡＬＳＯＫグループは東京２０２０オリンピック・パラリンピック を大成功に収めるなど、国際会議、万博博覧会などの国際的イベン トから身辺警護まで数々の警備実績を歴史に刻んできました。

従業員の平均年齢は３９歳の個性豊かな明るい会社です。特に、芝 居・プロレス・格闘技等の中継には信頼があり、地方での業務も受 注します。その他、様々な現場の経験を積むことができます。

多品種、小ロットの高級ショッピングバッグの製造加工

株式会社いでしたケアサービス　責任者：社長　井手下哲郎 事業所としての東京事務所開設：平成２３年７月１日 雇用保険適用事業所番号３４０１－６１７７２１－６

敷地・設備を持たない新たな製造サービス企業。製造に関する川上 から川下までカバー、国内外の企業を問わず、様々な支援サービス を行っている成長企業です。

メガネストアー、テンオーワンを１６５店舗を直営展開しています 。地域密着の特色を生かし「安心」「納得感」をお持ちいただける よう、日々”視”生活をサポートしています。

地域密着型のトータルビューティーサロンとして、性別問わずあら ゆる年齢のお客様に高い評価を頂いております。また、充実した福 利厚生や安定した働きやすい環境には定評があります

年商の９割が官公庁の仕事です。やる気次第で昇進可能です。

平成１６年１月にダイハツグループの首都圏販売強化の要として設 立された会社です。好調な軽自動車を主力として、業績改善、成長 に成果を上げています。

ＪＲ東日本の１００％子会社で、安心して働ける職場です。将来は 、マネジメントに携わるチャンスがあります。

＊長谷工グループの一翼として長谷工コミュニティは、これまでに マンション管理戸数４１万戸の実績を築き上げてきました。 ＊マンション管理員・清掃員・コンシェルジュサービスも展開

「人をおんぶすること、それが原点」を社是とする当社は、社員が 働く環境も大切にしています。初心者を育てる養成制度の導入や各 種教育・福利厚生の充実を図っています。