企画の求人 - 東京都 中野区

創業３５年以上の安定した経営基盤を持ち、未経験者でも先輩のサ ポートのもと、希望に応じた責任ある業務にもチャレンジ出来る環 境です。

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分譲マンション（サーパスマンション等）の管理を中心とした建物 の維持管理業を全国で展開しており、毎年管理戸数受注実績を着実 に伸ばしています。

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『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

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介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

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「健康でゆとりある暮らしの創造」を理念とし、数々のヒット商品 を生み出し続けております。洗濯ネットやゴルフティーは、日本市 場におけるトップブランドとして多くの皆さまに支持されてます

１９４９年創業から長年にわたり、高校受験のための模擬テストな どの学力テストを発行。多摩営業所・千葉支社・山梨・富山営業所 があり、進研のテストは首都圏を中心に全国で採用されている。

【質の高い保育を通じて社会に貢献する】を企業理念とし、保育事 業を運営しております。

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

１９８３年創業、大手ゼネコンやマンションの管理会社と長くお付 き合いしている実績のある会社です。 詳細はＨＰをご覧ください。

株式会社シノケングループの１００％子会社です。各連結子会社の 経営管理事業、各連結子会社の関連する事業等を担っております。

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