在宅の求人 - 東京都 台東区

医療関連及び介護事業の最大手・就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいます。　また女性の社会進出にも注力しており 「次世代認定マークくるみんマーク」を取得しています。

利用者・家族・地域に望まれる組織作り、社会資源の供給を促進 する

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

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平年１２年、介護保険法に基づき訪問介護事業を開始。現在グルー プホーム２ヶ所をはじめ、合計７か所の事業所を運営しています。 医療法人社団　田島厚生会（神谷病院等）はグループ法人です。

平年１２年、介護保険法に基づき訪問介護事業を開始。現在グルー プホーム２ヶ所をはじめ、合計７か所の事業所を運営しています。 医療法人社団　田島厚生会（神谷病院等）はグループ法人です。

平年１２年、介護保険法に基づき訪問介護事業を開始。現在グルー プホーム２ヶ所をはじめ、合計７か所の事業所を運営しています。 医療法人社団　田島厚生会（神谷病院等）はグループ法人です。

地域の「かかりつけ医」として外来診療から訪問診療まで身近な診 療を行っています。

ＳＥの成果報酬制度を導入しています。 社員の挑戦を後押しできる企業でありたいと考えています。

地域医療だけに特化するだけでなく、有事の際には地域の看護師と して災害時にも強いステーションを目指しております。みんな仲が 良くアットホームな職場です。朝はゆっくり１０時始業です。

地域医療だけに特化するだけでなく、有事の際には地域の看護師と して災害時にも強いステーションを目指しております。みんな仲が 良くアットホームな職場です。朝はゆっくり１０時始業です。

２０代～４０代の職員が働く職場。若くして役職に就くことが多く 、特に女性の活躍がめざましい環境で柔軟な働き方が可能。挑戦す ることを社是として、意欲的に新規事業を展開。

２０代～４０代の職員が働く職場。若くして役職に就くことが多く 、特に女性の活躍がめざましい環境で柔軟な働き方が可能。挑戦す ることを社是として、意欲的に新規事業を展開。

在宅医療や新しい医療にも積極的に取り組み、また、発熱外来を設 け感染症対策にも万全を期しています。

これからスキルを磨いていきたい若手はもちろん、経験の浅い方、 ブランクがある方、地方在住、リモートワーク希望者、５０代～の ベテラン技術者など多様な技術者が活躍できるのが当社の特徴です

小人数の職員により、家庭的な運営を心掛けています。