東京都 大田区の求人

ご利用者に安心して生活して頂けるようなサービス提供を心掛けて います。

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

ご家庭に寄り添い、ご家族にも満足していただくため、社員も楽し く働けることを大切にしています。まだ出来たばかりなのでこれか ら働きやすい環境作りをしていきます。

社内ベンチャー制度を活用しており、既存の４つの事業の拡大はも ちろん、社員が自ら考えた事業をモデル化する事を応援しています 。

ご家庭に寄り添い、ご家族にも満足していただくため、社員も楽し く働けることを大切にしています。まだ出来たばかりなのでこれか ら働きやすい環境作りをしていきます。

重量物を扱うことは、常に危険ととなり合わせという事もあり、「 基本を大切にし、決して手を抜く車をしない」を原則とし、現場で 必要な資格はすべて取得させ、常に安全作業に心掛けています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

英語と日本語を学べる保育園　 ２歳児クラスまでは　日本語　９０％　英語　１０％ ３歳児クラスからは　英語　９０％　日本語１０％

理学系研究職派遣の先駆けとしてトップを走り続け、現在では理学 系研究職派遣で働く３人に１人がグループから就業しています。独 自の研修制度や就業中のフォロー、待遇改善に力を入れています。

日本貨物鉄道株式会社の１００％子会社

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

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理学系研究職派遣の先駆けとしてトップを走り続け、現在では理学 系研究職派遣で働く３人に１人がグループから就業しています。独 自の研修制度や就業中のフォロー、待遇改善に力を入れています。

健診事業に特化した、落ち着いた雰囲気の医療法人社団です。

当社は病院やホテルなどの約２０００社の送迎が必要なお客様に対 し、送迎ルートの作成や運転士の手配まで、送迎に係わる全ての業 務を請負う会社です。

東証プライム市場上場学研のグループ会社で、サービス付き高齢者 向け住宅のフロントランナーとして成長している会社です。サ高住 と介護保険指定事業所等の複合福祉施設を全国に展開しています。

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東京都、神奈川県、埼玉県を中心として大手管理会社様より、マン ション・ビル施設を受注し、管理しております。社員一人一人が「 創意工夫」し、意欲的に仕事に取り組んでおります。