東京都 江戸川区の求人

新宿区ワークライフバランス認定企業、えるぼし認定企業（厚生労 働大臣認定）、働きやすい職場作りを大切にしています。 若い方から６０代の方まで幅広い年代の方が活躍しています。

長く働ける環境を整えることで、社員の定着率が高いことが特徴で す。従業員同士の仲が良く、入社年数に関係なく気軽に意見交換や 相談が出来ます。人柄がよい従業員が多く、働きやすい環境です。

安心・安全・おいしい・楽しい食事をたくさんの人へ。食を通じて 社会課題解決に取り組みます。

安心・安全・おいしい・楽しい食事をたくさんの人へ。食を通じて 社会課題解決に取り組みます。

桐和会の運営する『さくらの杜』は個別ケアによる介護の新コンセ プトのユニットケアを取り入れています。医療法人グループの強み を活かし、高齢者のトータルケアを実現しています。

東証「プライム市場」上場企業です。２００５年春に介護付有料老 人ホームを開設し、現在では首都圏と近畿地方に合わせて約１００ ホームを展開しています。今後も新規開設を計画しています。

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

異なる複数の業界を展開し、多角化経営を行っています。成長企業 であり、社員の平均年齢も若く活気があり、働きやすい職場環境で す。

異なる複数の業界を展開し、多角化経営を行っています。成長企業 であり、社員の平均年齢も若く活気があり、働きやすい職場環境で す。

日本ハウズインググループの一員として「快適で安心、かつ安全な 住環境」を提供しています。

若年層～８０歳越えの方までイキイキ活躍中。 中堅会社との取引が中心ですので、仕事は安定してあります。

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

当社は、基本方針である「お客様第一主義に徹する」「環境整備に 徹する」「質の高い仕事に徹する」を心掛けることで高い信頼と評 価を頂き、設立以来右肩上がりの成長を続けています。

創業２５年の安定・安心のジャスティスグループの主力警備会社で す。主として大手ハウスメーカーの建築現場などの交通誘導警備で す。一般道路工事の警備ではありません。