介護の求人 - 東京都 目黒区

年間休日１２０日以上としっかりお休みが取れるケアミックス型病 院です。

東京海上日動火災保険（株）の１００％子会社。品質の高い介護サ ービスやコンプライアンスを順守した事業運営のため、人材育成・ 教育に注力。働き易い環境のため福利厚生も充実させています。

施設の中を地域住民の方が通り抜けられるスペースを設け、売店や レストラン・地域交流スペースを完備することで地域の方が気軽に 来園し活用していただける仕掛けづくりを行っています。

企業理念は感動はひとを美しくする。感動が循環するセカイの 実現を目指します。物事に意味や価値をもたらすＡＲＴ思行と ＳＬＰ（社会生活実践）を駆使して独創的な感動を生み出します。

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日本初のセキュリティ会社として誕生した警備業界最大手の会社。 「人の役に立つ仕事がしたい」「安心に暮らせる社会を創りたい」 と考えている方には、やりがいを感じられる仕事です。

スタークは、訪問看護・訪問介護・訪問リハビリ・居宅介護支援の サービスを提供しています。働くスタッフもご利用者も「私らしく 」が続くよう日々業務に取り組んでいます。

人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本 一パートが活躍できる会社に表彰されました。般２７－２０４６２

ポピンズは、最高水準の教育・保育・海保サービスで社会に貢献し ます。大切な人を想うように、一歩先を行く心遣いで、時代を超え て輝く価値を提供し続けます。

看護師が起業した会社です。働く側の健康、ワークライフバランス を考えた職員づくりをします。私達自身の生活がしっかり送れてこ そ、あたたかい心で人に接することができるからです。

当法人は「利用者の尊厳と個性を尊重した多様なサービスを提供す る施設でありたい」を理念とした施設です。

当社はクオールホールディングス株式会社のグループ企業です。私 たちは社会貢献活動にも積極的に取り組んでおります。詳しくはホ ームページをご参照ください。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。