企画の求人 - 東京都 足立区

色々なお祝い金や手当があり、福利厚生が充実しています。入社時 には研修期間を設けて、教育やコミュニケーションに力を入れてい ます。入社後は、会社全額負担で必要資格が取得できます。

足立区を中心とし、地域へ医（医療）、食（飲食業）、住（住宅建 設）を積極的に提供していきたい。

既存技術を応用し、住環境で幅広く事業展開する当社。配管支持金 物では国内トップクラスのシェア、機械式立体駐車場では首都圏ト ップクラスのシェアを誇っています。

当社は、低価格帯の店舗開発を進め、安いだけじゃない、美味しく スタッフが家族も連れて来たくなる店作りを目指しております。月 に２度の社員研修で、意見を発表し合い想いの共有に努めてます。

総合福祉ランドを目指し、児童・高齢者・心身に障害をお持ちの方 々がより良い生活を送るための援助・支援をしている社会福祉法人 です。

モバイル生活を楽しく便利にする商品を中国の協力工場で製造し、 販売しています。現在はスマートフォンアクセサリーやＯＡアクセ サリーを中心に企画開発し、毎月新商品を店頭に送り出しています

近年、売上も順調にのばしております。 若い人が増えている職場です。

医療関連および介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度 の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており 、「次世代認定くるみんマークを取得」

新田住区センターの運営は、足立区との委託契約により、新田町会 ・各自治会などにより組織された新田住区センター管理運営委員会 が行い、住民の視点で自主運営するという方法をとっています。

安心・安全・おいしい・楽しい食事をたくさんの人へ。食を通じて 社会課題解決に取り組みます。株式会社シダックスフードサービス の関連会社です。

昭和３３年に鳥取県内第１号の民間社会福祉法人として設立以来、 多様な福祉ニーズに対応し６８年目を迎えました。平成１５年には ＩＳＯ９００１を取得。職員一同、地域に愛される施設を目指す。

東京海上日動火災保険（株）の１００％子会社。品質の高い介護サ ービスやコンプライアンスを順守した事業運営のため、人材育成・ 教育に注力。働き易い環境のため福利厚生も充実させています。

安全面を最も重視し、求められるニーズに合わせた保育をコンセプ トに取り組んでいます。休日・延長保育の他、育児のリフレッシュ としての一時保育も積極的に受け入れています。

創業５０年以上の実績で経営状況も順調です。社員旅行や有志によ るクラブ活動などがあり、元気でアットホームな会社です。 令和８年４月、新社屋に移転しました。

東京海上日動火災保険（株）の１００％子会社。品質の高い介護サ ービスやコンプライアンスを順守した事業運営のため、人材育成・ 教育に注力。働き易い環境のため福利厚生も充実させています。

ＡＬＳＯＫグループとして「必要な人に、必要なサービスの提供を 」の経営理念のもと、お客様だけでなく従業員にも愛される会社を 目指しております。

１．老人の入所事業（介護・介助を行う）　２．老人を一時的に預 かる事業　３．在宅老人の通所サービス　４．在宅老人及び介護者 の相談事業　５．乳幼児保育事業

１．老人の入所事業（介護・介助を行う）　２．老人を一時的に預 かる事業　３．在宅老人の通所サービス　４．在宅老人及び介護者 の相談事業　５．乳幼児保育事業

１．老人の入所事業（介護・介助を行う）　２．老人を一時的に預 かる事業　３．在宅老人の通所サービス　４．在宅老人及び介護者 の相談事業　５．乳幼児保育事業

１．老人の入所事業（介護・介助を行う）　２．老人を一時的に預 かる事業　３．在宅老人の通所サービス　４．在宅老人及び介護者 の相談事業　５．乳幼児保育事業