訪問介護の求人 - 東京都 足立区
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東京都における
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検索結果
東京都 足立区で働く「訪問介護」 求人情報
ユースタイルケア 東京 重度訪問介護 - 東京都 足立区
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月給35万3,000円~43万円 - 正社員
【仕事内容】
介護職/ヘルパー
正社員
訪問介護
ケアスタッフ業務
障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。
研修を通して、需要が非常に高い「医療的ケア」ができるプロフェッショナルな介護士としても成長できます。
人の役に立つ仕事をしていきたい方、お待ちしております!
・見守り
・...
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株式会社ハピニスト - 東京都 足立区
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月給29万円~32万5,000円 - 正社員
【仕事内容】訪問介護での介護業務全般
・サービス内容の引継ぎ後、お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務(身体介護、生活援助)を担当
・後輩スタッフの育成
・手順書などの書類作成
など 【給与】月給290000円~325000円 【求人番号】6644623ACqop0000000298500008562343CCqopECqop00000000968QP2985A 【エリア】東京都足立区東京都足...
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株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ ケアリッツ西新井 - 東京都 足立区
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月給31万円~ - 正社員
【仕事内容】訪問介護事業所におけるサービス提供責任者の募集です。 ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ
ケアリッツ西新井
サービス提供責任者
月給310,000円~
訪問介護事業所に...
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株式会社やすらぎ - 東京都 足立区
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月給28万円~29万円 - 正社員
【仕事内容】交通費あり!昇給&賞与あり!退職金制度あり!ご応募お待ちしています
株式会社やすらぎ
ヒューマンサービスやすらぎ加賀訪問介護事業所
介護職員・ヘルパー
月給280,000円~
ヘルパーとしての業務全般をお願いいたします
・訪問介護
・書類作成業務 等
変更範囲:変更なし
谷在...
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やさしい手 - 東京都 足立区
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月給27万1,000円~31万2,000円 - 正社員
【仕事内容】お客様との契約締結
・アセスメント(事前訪問)
・介護計画書作成と目標の設定
・ホームヘルパーさんの指導・同行
・介護サービスの提供
・ヘルパーのコーディネート業務
・ケアマネジャーへのサービス報告
・ケアマネジャーからの新規受付
・その他事務作業
未経験の業務については研修がございます。
・雇用期間の定め:なし
・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務...
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東京福祉サービス株式会社 訪問介護センターありがとう足立 - 東京都 足立区
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月給24万円~26万円 - 正社員
【仕事内容】「自分らしく働きたい」あなたの成長を応援します 無資格未経験の方も歓迎!!
東京福祉サービス株式会社
訪問介護センターありがとう足立
介護職員・ヘルパー
月給240,000円~
・生活援助(買い物・洗濯・調理・掃除 等)
・身体介護(入浴・食事・更衣・排泄介助 等)
サービス提...
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株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ ケアリッツ青井 - 東京都 足立区
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月給31万円~ - 正社員
【仕事内容】訪問介護事業所におけるサービス提供責任者の募集です。 ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。
株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ
ケアリッツ青井
サービス提供責任者
月給310,000円~
訪問介護事業所にお...
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有限会社あすなろ会 - 東京都 足立区
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月給28万円~ - 正社員
【仕事内容】足立区の訪問介護事業所で月給280000円~の募集! ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。
有限会社あすなろ会
あすなろ会訪問介護事業所
サービス提供責任者
月給280,000円~
訪問介護事業所におけるサービス...
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特定非営利活動法人足立ふれあいサービス ほのぼの介護 小台 - 東京都 足立区
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月給27万2,765円~ - 正社員
【仕事内容】足立区の訪問介護事業所で月給272765円~の募集! ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。
特定非営利活動法人足立ふれあいサービス
ほのぼの介護 小台
サービス提供責任者
月給272,765円~
訪問介護事業所に...
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株式会社ケアフレンド ヘルパーステーションかるがも - 東京都 足立区
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月給21万3,000円~ - 正社員
【仕事内容】完全週休2日制 ブランクありOK!研修制度あり!施設見学OK
株式会社ケアフレンド
ヘルパーステーションかるがも
介護職員・ヘルパー
月給213,000円~
一般在宅訪問介護およびサービス付き高齢者向け住宅(ホスピタウン梅島)内の訪問介護
梅島駅, 西新井駅, 五...
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アースサポート西新井 - 東京都足立区西新井栄町2丁目10番16号
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時給 1,600円~2,250円 - アルバイト・パート
【西新井駅から徒歩3分】プライベートのスキマ時間に◎週1日~OK!勤務曜日は応相談!
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佐々木ケアサービス足立本社 - 東京都足立区足立4-37-11
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月給 288,000円~300,000円 - 正社員
【月平均残業時間3時間!!】【ヘルパー在籍約80名】
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佐々木ケアサービス足立本社 - 東京都足立区足立4-37-11
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月給 273,000円~300,000円 - 正社員
【介護業務のみ!デスクワーク一切無し!】月給273,000円~ 介護福祉士取得なら更に1万円UPです
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佐々木ケアサービス竹ノ塚営業所 - 東京都足立区東伊興3-17-1
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月給 288,000円~300,000円 - 正社員
【月平均残業時間3時間】【ハラスメント対策】介護専門の顧問弁護士と契約!スタッフを守ります!!
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佐々木ケアサービス竹ノ塚営業所 - 東京都足立区東伊興3-17-1
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月給 273,000円~300,000円 - 正社員
【介護業務のみ デスクワーク一切なし!】【手当て大幅UP!!】月給273,000円~ 介護福祉士取得なら更に1万円UP
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佐々木ケアサービス竹ノ塚営業所 - 東京都足立区東伊興3-17-1
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月給 233,000円~300,000円 - 契約・臨時・期間社員
【常勤ヘルパー】週4日勤務~可。多様な働き方相談可。
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佐々木ケアサービス足立本社 - 東京都足立区足立4-37-11
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月給 233,000円~300,000円 - 契約・臨時・期間社員
【週4日の常勤ヘルパー募集】介護のみのお仕事で月給23万以上!!
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佐々木ケアサービス足立本社 - 東京都足立区足立4-37-11
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月給 255,000円~300,000円 - 正社員
【休日をプラス8日増】【定年後も昇給賞与あり】【月平均残業時間3時間】
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わかばケアセンター鹿浜 - 東京都足立区鹿浜6-3-14
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月給 320,300円~326,300円 - 正社員
【鹿浜】サ責業務未経験OK!充実の研修制度の完備
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わかばケアセンター竹の塚 - 東京都足立区竹の塚1-33-10
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月給 320,300円~326,300円 - 正社員
【竹の塚】サ責業務未経験OK!充実の研修制度の完備
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わかばケアセンター六町 - 東京都足立区西加平2-3-10
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月給 320,300円~326,300円 - 正社員
【六町】サ責業務未経験OK!充実の研修制度の完備
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わかばケアセンター五反野 - 東京都足立区中央本町2-24-18 2階
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月給 320,300円~326,300円 - 正社員
【五反野】サ責業務未経験OK!充実の研修制度の完備
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わかばケアセンター西新井 - 東京都足立区西新井栄町1-16-2
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月給 320,300円~326,300円 - 正社員
【西新井】サ責業務未経験OK!充実の研修制度の完備
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わかばケアセンター伊興 - 東京都足立区伊興1-24-16
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月給 320,300円~326,300円 - 正社員
【伊興】サ責業務未経験OK!充実の研修制度の完備
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わかばケアセンター伊興 - 東京都足立区伊興1-24-16
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月給 262,000円~297,000円 - 正社員
【足立区伊興】未経験OK
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わかばケアセンター竹の塚 - 東京都足立区竹の塚1-33-10
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月給 262,000円~297,000円 - 正社員
【足立区竹の塚】未経験OK
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デイサービスわかば平野 - 東京都足立区平野2-8-2
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月給 267,000円~282,000円 - 正社員
【足立区平野】資格経験不問!!笑顔の絶えない時間を提供するデイサービス介護職
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わかばケアタウン1st - 東京都足立区東和5-5-17
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月給 320,300円~326,300円 - 正社員
【わかばケアタウン1st】サ責業務未経験OK!充実の研修制度の完備
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わかばケアタウン1st - 東京都足立区東和5-5-17
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月給 262,000円~297,000円 - 正社員
【足立区東和】未経験OK
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わかばケアセンター鹿浜 - 東京都足立区鹿浜6-3-14
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月給 262,000円~297,000円 - 正社員
【鹿浜】未経験OK
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今日の運勢
今うまくいっていることを、これからも簡単に進むと思っていると足元をすくわれます。潜在的に今の流れをストップするような何か、人か、感情があるのではないでしょうか。目の前に次の展開がみえているから気持ちが前のめりになりやすいですが、足元の整備をきちんとしてから次へ進むように心がけましょう。具体的には今の自分に関わっている人の中に、対抗意識や反発心がないか、こちらが柔軟な姿勢で確認をとりましょう。一歩を進めるのはそれからになります。
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