東急大井町線の求人

人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本 一パートが活躍できる会社に表彰されました。般２７－２０４６２

当社では、日々技術の向上を目指し、個々人の創造力を大切に最大 限引き出せるよう努めております。

我が社は、建物総合管理や設備メンテナンスを基軸に、オフィスビ ルやマンションをはじめとする様々な職住環境に取り組んでいます 。又、ビル管理にとどまらず、造園事業なども展開しています

ポピンズは、最高水準の教育・保育・海保サービスで社会に貢献し ます。大切な人を想うように、一歩先を行く心遣いで、時代を超え て輝く価値を提供し続けます。

人との繋がりを大切にしている会社です。今回は事業拡大に伴う増 員のため、新たなオープニングの気持ちで一緒に良い事業部を作り 上げて行ける仲間を求めています。

ビル・マンション等の清掃から設備管理までの総合管理会社です。 また、老若男女問わず一丸となって頑張っています。

ビル・マンション等の清掃から設備管理までの総合管理会社です。 また、老若男女問わず一丸となって頑張っています。

ビル・マンション等の清掃から設備管理までの総合管理会社です。 また、老若男女問わず一丸となって頑張っています。

経営基盤安定の成長会社。福利厚生も充実しており、保養施設・互 助会制度あり。明るく働きやすい環境。登録番号　国土交通大臣（ ５）第０３０９０２号

マンション・ビル総合管理業、不動産賃貸業、仲介業等

創業７０周年を迎え、伝統的に堅実な経営に徹し、大手企業の代理 店のため経営が安定。得意先には多くの上場企業を有してます。ワ イヤーハーネス加工の自社工場を東北の福島県に所有してます。

当社はお客様の満足度、スタッフの満足度、地域からの信頼度を徹 底的に高め、介護業界ナンバーワンの「人が集まる、人が成長する 、人が活きる会社」を目指しています。

当社はお客様の満足度、スタッフの満足度、地域からの信頼度を徹 底的に高め、介護業界ナンバーワンの「人が集まる、人が成長する 、人が活きる会社」を目指しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

地域に根ざした身近な郵便局として、社員一同いつも笑顔でお客さ まをお迎えしています。お客さま一人ひとりのライフステージに寄 り添ったサービスの提供を目指します。

物心両面で豊かになり夢の持てる職場を目指しております。

昭和３３年の創業以来、お客様の声を最優先に、考え、動き、応え ていく、住・オフィス環境創造企業として、マンション管理受託戸 数、国内トップクラスの管理会社へと成長してきました。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。