東武東上線 東松山駅の求人

当社は「豊かで楽しい食生活提案型」の食品スーパーマーケット として、地域のお客様にとって一番のお店づくりを目指しており ます（東証プライム上場３５期連続増収増益）創業明治２３年

家庭的な雰囲気の中で、明るく、元気に、仲良く過ごせます。

ＣＳ（顧客満足）＝ＥＳ（社員満足）という１９４５（昭和２０） 年の創業以来掲げられてきた理念を基板とし、食品の安全・確実・ 迅速な物流を実現することで、安定的な成長を遂げています。

急成長中！【陰口・うわさ話・悪口禁止の職場です】教育部門では 埼玉県中心に学習塾を展開。介護事業部では訪問介護「けあビジョ ン」とグループホーム「けあビジョンホーム」を展開。

個別学習指導塾を中心に運営、指導を行っております。 教え導きながら私たちも共に成長。これを”共育”として大切にし ています。

日々技術が進歩する塗装業界にあって、伝統の技術をたゆみなく磨 き、常にニーズに合った製品をお届けするため力を尽くしています

医療、福祉・協調をサポートする情熱集団です。異業種の出資によ リ、それぞれの持ち味を生かしてヘルスケアのワンストップサービ スの提供を目指しております。

医療、福祉・協調をサポートする情熱集団です。異業種の出資によ リ、それぞれの持ち味を生かしてヘルスケアのワンストップサービ スの提供を目指しております。

地域住民が共に支え合い、誰もが自分らしく安心して暮らせるまち づくりを進めます。社会福祉法人としての運営に加え介護保険法や 障害者総合支援法に基づくサービス等事業、指定管理事業等も実施

地域住民が共に支え合い、誰もが自分らしく安心して暮らせるまち づくりを進めます。社会福祉法人としての運営に加え介護保険法や 障害者総合支援法に基づくサービス等事業、指定管理事業等も実施

地域住民が共に支え合い、誰もが自分らしく安心して暮らせるまち づくりを進めます。社会福祉法人としての運営に加え介護保険法や 障害者総合支援法に基づくサービス等事業、指定管理事業等も実施

東松山市からの受託事業で、雇用主は学童保育を利用している保護 者です。

食事を通じて、企業の元気や健康をサポートしている企業です。 昼食・会議・来客用のお弁当提供 社員食堂の運営・管理等を行います。

東松山市からの受託事業で、雇用主は学童保育を利用している保護 者です。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

モンテローザグループは、居酒屋業界トップクラスの出店数・売上 高を誇る業界のリーディングカンパニーです。

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

急成長中！【陰口・うわさ話・悪口禁止の職場です】教育部門では 埼玉県中心に学習塾を展開。介護事業部では訪問介護「けあビジョ ン」とグループホーム「けあビジョンホーム」を展開。