介護の求人 - 栃木県

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

４４９床の救急指定病院、２００床の介護老人保健施設、訪問看護 ・訪問介護等のデイサービスと通所リハビリ・介護の通所サービス を行うケアセンターから成る法人です。

企業使命に「全力で地域貢献をして、地域活性化を行う」があり、 「関わる全ての人に感謝を届ける」を理念に全ての人に感謝を届け ることをモットーに笑顔でやりがいのある環境を目指しています。

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番 、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想 い・大切にすることを意識して日々行動しています。

《宇都宮市》上籠谷：７事業所、瑞穂：３事業所（２拠点１０事業 所）職員１２０名　地域密着・包括ケアの介護サービスを提供して おります。教育制度・評価制度や委員会活動を取り入れています。

４４９床の救急指定病院、２００床の介護老人保健施設、訪問看護 ・訪問介護等のデイサービスと通所リハビリ・介護の通所サービス を行うケアセンターから成る法人です。

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番 、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想 い・大切にすることを意識して日々行動しています。

《宇都宮市》上籠谷：７事業所、瑞穂：３事業所（２拠点１０事業 所）職員１２０名　地域密着・包括ケアの介護サービスを提供して おります。教育制度・評価制度や委員会活動を取り入れています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

《宇都宮市》上籠谷：７事業所、瑞穂：３事業所（２拠点１０事業 所）職員１２０名　地域密着・包括ケアの介護サービスを提供して おります。教育制度・評価制度や委員会活動を取り入れています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番 、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想 い・大切にすることを意識して日々行動しています。

医療と介護の連携で地域医療、在宅医療、介護、福祉の要求に応え ています。医療生協の組合員は栃木県全域にいて、人とのつながり を大切にした活動をしています。

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番 、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想 い・大切にすることを意識して日々行動しています。

地域密着型医療機関として、医療、福祉、予防医学サービスを提供 している。また「たんぽぽ保育所」を併設し、夜勤に対応できる保 育体制が整っています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

お客様本位を追求する「介護サービス」企業。高質・迅速・安心を モットーに生きがい支援企業として地域に密着したサービスを提供 しています。全国に拠点を展開し、急成長し続けている会社です。

地域密着型医療機関として、医療、福祉、予防医学サービスを提供 している。また「たんぽぽ保育所」を併設し、夜勤に対応できる保 育体制が整っています。

地域密着型医療機関として、医療、福祉、予防医学サービスを提供 している。また「たんぽぽ保育所」を併設し、夜勤に対応できる保 育体制が整っています。