横浜線の求人

当社は１９７５年の創業以来、独自のメソッドであります「造形リ トミック」を基礎に教材開発、発達障がいをお持ちの方の支援のた めの教室展開を行ってまいりました。

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教育を基点に幅広い事業を展開するヒューマングループの介護部門 として１９９９年より介護事業をスタート。多様化する社会のニー ズへ柔軟に対応しながら様々なサービスを提供しています。

当社は１９７５年の創業以来、独自のメソッドであります「造形リ トミック」を基礎に教材開発、発達障がいをお持ちの方の支援のた めの教室展開を行ってまいりました。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

昭和４４年創業の信用と実績。長期に渡って勤務頂いている人材が 多数在籍。取引先はもちろん、勤務頂いている方にもご満足いただ けるように努めております。客先からのオーダーも増加中です。

平均年齢３０代前半という若くてエネルギーあふれる会社。 ニッチな業界だが、全国を網羅する拠点数最多を誇り、業界シェア Ｎｏ．１。シンガポールにも拠点を設置し業績を伸ばしている。

最高品質の介護サービスの実現を目指し、カスタムメイドケア、人 材育成、認知症ケア、食事、医療連携、余暇時間の充実、ＩＣＴ・ デジタルの活用、産学連携に注力しています。

医療療養病棟、回復期リハビリテーション病棟、緩和ケア病棟を有 するケアミックス病院

スタートアップしたばかりですが、取引先との取組を強化し、業容 を拡大中です。やる気のある元気な方と一緒に楽しく仕事をしてい きたいと思います。直行・直帰ＯＫ。資格取得等、支援制度あり。

スタートアップしたばかりですが、取引先との取組を強化し、業容 を拡大中です。やる気のある元気な方と一緒に楽しく仕事をしてい きたいと思います。直行・直帰ＯＫ。資格取得等、支援制度あり。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

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住友不動産のマンションを中心に、業界のパイオニアとして５０年 以上の管理実績があります。お客様満足度向上のため、「現場密着 型の管理」に全社一丸となって取り組んでいます。

企業理念：子供達と未来を創り、一人一人の個性と長所を伸ばす為 の療育支援　福利厚生：年間休日１２０日以上（創立記念日休暇 ・バースデー休暇・家族感謝デー休暇等々）

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

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