巡回の求人 - 滋賀県

赤ちゃんから成人になられるまで継続して受診していただける、お 子さんとご家族から信頼できる医院を目指しています。 また、子育て支援にも積極的に取り組んでいます。

清掃スタッフの平均年齢は６５歳。現在の最高齢は７８歳が数名。 働く理由は「年金以外の収入が欲しい」「運動がてら仕事したい」 など人それぞれ。健康であれば長く働くことができる職場です。

清掃スタッフの平均年齢は６５歳。現在の最高齢は７８歳が数名。 働く理由は「年金以外の収入が欲しい」「運動がてら仕事したい」 など人それぞれ。健康であれば長く働くことができる職場です。

社長は幼児教育業界の出身者です。教育の専門家が集って創った会 社で、子どもを第一に考えた保育をしています。ベテランから若手 までが、バランスよくそして和をもって働いています。

日東電工グループのアウトソーサーとしてグループ全体の競争力強 化に貢献しています。日東電工と同等に近い福利制度があり、安定 し安心して勤務できる職場です。

清掃スタッフの平均年齢は６５歳。現在の最高齢は７８歳が数名。 働く理由は「年金以外の収入が欲しい」「運動がてら仕事したい」 など人それぞれ。健康であれば長く働くことができる職場です。

清掃スタッフの平均年齢は６５歳。現在の最高齢は７８歳が数名。 働く理由は「年金以外の収入が欲しい」「運動がてら仕事したい」 など人それぞれ。健康であれば長く働くことができる職場です。

介護に関する豊富なノウハウ、自由な発想、スピーディな対応で地 域の高齢化問題に真摯に取り組む会社です。人と人の支え合い、絆 を大切に、「家族主義」をモットーにしています。

２０代～３０代の若手社員がメインで活躍しており、コミュニケー ション取りやすい環境です。研修や社内行事など社員同士の交流を 図る機会が多いためチームワークを生かした仕事ができます。

当社は最大の警備員勢力を誇るＡＬＳＯＫグループ会社で、京都府 ・滋賀県内における施設の常駐警備を主として保安事業全般を高度 で専門的に展開する地域に密着した安定する会社です

総合ビルメンテナンス会社として施設を利用される皆様に清潔で安 全・快適な環境づくりを実現します。＊滋賀県女性活躍推進企業認 証２つ星＊健康経営優良法人２０２６中小規模法人部門の認定取得

アヤハグループの新規事業として、平成５年に開業。