訪問看護の求人 - 滋賀県

「患者様第一主義のもと心ある良質の医療と介護を追求致します」 を理念に、地域とのコミュニケーションの機会を設け地域ニーズに 応えられる病院を目指します。日本医療機能評価機構認定病院

「患者様第一主義のもと心ある良質の医療と介護を追求致します」 を理念に、地域とのコミュニケーションの機会を設け地域ニーズに 応えられる病院を目指します。日本医療機能評価機構認定病院

「患者様第一主義のもと心ある良質の医療と介護を追求致します」 を理念に、地域とのコミュニケーションの機会を設け地域ニーズに 応えられる病院を目指します。日本医療機能評価機構認定病院

「患者様第一主義のもと心ある良質の医療と介護を追求致します」 を理念に、地域とのコミュニケーションの機会を設け地域ニーズに 応えられる病院を目指します。日本医療機能評価機構認定病院

「患者様第一主義のもと心ある良質の医療と介護を追求致します」 を理念に、地域とのコミュニケーションの機会を設け地域ニーズに 応えられる病院を目指します。日本医療機能評価機構認定病院

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

運行業務として患者さまの送迎や緊急時の救急車運行を行っていま す。そのほか、民間救急や介護タクシー事業も運営。また、在宅サ ービスや地域密着型サービスも行っています。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

甲賀・湖南地域の医療・介護を支え続ける地域の中核病院 一人ひとりがやりがいをもって、生き生きと働き続けられる職場を 目指し、ワークライフバランスの推進に取り組んでいます

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

頌主会の理念は、「みんな一緒に”輝いて生きよう”」を基本とし て生・病・老・死の問題に関わる一人ひとりが、確かな解決をもっ て、ホリスティックな全人的ケアを使命としています。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

甲賀・湖南地域の医療・介護を支え続ける地域の中核病院 一人ひとりがやりがいをもって、生き生きと働き続けられる職場を 目指し、ワークライフバランスの推進に取り組んでいます

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

利用者様・スタッフの笑顔を第一にアットホームな職場です。ワー クライフバランスを大切に、それぞれの生活に合った働き方に柔軟 に対応できるように努力しています。短時間勤務も歓迎です。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

訪問看護・インクルーシブ保育園・病児病後児保育・児童発達支援 ・放課後等デイサービス等の事業を行う法人です。柔軟に地域包括 ケアシステムの一環を担っています。