介護の求人 - 滋賀県 東近江市

利用者様の健康と生活の質向上を目指す会社です。

私達は【寄り添い応援業】を通して日知人の安心と喜びを創造しま す。を理念にスタッフさん・ご利用者様・ご家族様・医療と介護従 事者の皆様に寄り添うことを目標にしています。

利用者様の健康と生活の質向上を目指す会社です。

利用者様の健康と生活の質向上を目指す会社です。

「人にやさしい病院」を目指し、挨拶や身だしなみ等接遇を常に意 識し、患者さん等と関っています。さらにリハビリテーションや認 知症患者さんの治療など高い専門性をもって行っています。

「人にやさしい病院」を目指し、挨拶や身だしなみ等接遇を常に意 識し、患者さん等と関っています。さらにリハビリテーションや認 知症患者さんの治療など高い専門性をもって行っています。

「人にやさしい病院」を目指し、挨拶や身だしなみ等接遇を常に意 識し、患者さん等と関っています。さらにリハビリテーションや認 知症患者さんの治療など高い専門性をもって行っています。

トレンドを意識し、これはいい！と思うものは積極的に取り入れる のが八起会の特長。快適な職場づくりを進めています。厚労省『働 きやすい・働きがいのある職場づくりサイト』に掲載中です。

【経営理念】●介護：のんびり、ゆったり、ほがらかに。いつま でも自分らしい生活のお手伝い　●保育：すなおな心、あたたか い心、つよい心。生きる力の基礎を培う

平成２４年３月に設立した事業所です。和気あいあいとした雰囲気 の中で、職員一同頑張っています。一緒に頑張っていただける方、 大歓迎です。

子育てや介護等、家庭と仕事との両立を積極支援する会社を目指し ています。滋賀県より「女性活躍推進認定」の最高位（３つ星）を ２０２４年に取得しました（滋賀県下で７社目）。

気持ちのこもった「ありがとう」をいただく企業です。 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：無

気持ちのこもった「ありがとう」をいただく企業です。 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：無

平成１９年に「東近江重症心身障害者通園くすのき」を開設し、平 成２９年に東近江市五個荘竜田町に「第２くすのき」を設立しまし た。　Ｚ１

平成１９年に「東近江重症心身障害者通園くすのき」を開設し、平 成２９年に東近江市五個荘竜田町に「第２くすのき」を設立しまし た。　Ｚ１

カルナ（慈悲・思いやり）を経営理念として、質の高い介護サービ スの提供に努めています。

平成２９年に開所した就労継続支援Ａ型です。 令和７年７月に就労継続Ｂ型開所予定です。

沖野原事業所は、地域とのつながりを大切にした運営を行っており 、理念である「心・愛・夢」を大切に、ご家族様に寄り添いながら ケアを行っています。事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：有