滋賀県 栗東市の求人

個々人が持つ専門技能の習熟と「ひと」を活かす組織能力を高め、 業務を一括して受託することによって付加価値の高いサービスを提 供しています。

取り引き先は大手上場企業ばかり 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：無

滋賀交通グループ６０社の一社で、タクシーによる旅客輸送を通じ て、地域に愛され、地域の奉仕に努め、人と人のふれあいを大切に 豊かな街づくりに貢献することをモットーに取組んでいます。

滋賀交通グループ６０社の一社で、タクシーによる旅客輸送を通じ て、地域に愛され、地域の奉仕に努め、人と人のふれあいを大切に 豊かな街づくりに貢献することをモットーに取組んでいます。

法人理念「総合医療福祉のサービスを通して地域住民が安心充実し た暮らしを享受できる街創りに貢献する」

法人理念「総合医療福祉のサービスを通して地域住民が安心充実し た暮らしを享受できる街創りに貢献する」

１９６３年に日立化成工業（株）の住宅機器事業部門として誕生し 、２００１年に分社化独立。２００９年４月（株）ハウステックに 社名変更。２０１２年ヤマダホールディングスグループとなった。

平成１９年８月創業。株式会社古橋製作所の協力工場として、ピッ キング業務を中心に順調に業積を伸ばしています。

１９６３年に日立化成工業（株）の住宅機器事業部門として誕生し 、２００１年に分社化独立。２００９年４月（株）ハウステックに 社名変更。２０１２年ヤマダホールディングスグループとなった。

■未経験の方も歓迎 ■あなたの能力・貢献度をしっかり給与に反映し、還元します ■社会保障完備・休日出勤なし・サービス残業なしの安心環境です

２０～７０代まで幅広い年齢層で、和気あいあいとした職場環境。 外国人社員もおり、ムードメーカーとして大活躍中。福利厚生の一 環として社員旅行もあり（Ｒ７．２月　北海道旅行実施）

交通誘導、雑踏警備、未経験の方でも、充実した研修を受けていた だき、業務に就いていただけるので安心です。知識や経験より、仕 事や安全、人に対する姿勢を重視します。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢 献を」としている。食を通して、人々に喜びと感動を与えることが ＬＥＯＣの使命である。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢 献を」としている。食を通して、人々に喜びと感動を与えることが ＬＥＯＣの使命である。

当社はストック型ビジネスを展開しており、安定した業績を維持し ています。長期的な視点で安心して働ける環境を提供し、社員一人 ひとりが成長できるようサポート体制を整えています。

滋賀交通グループ６０社の一社で、タクシーによる旅客輸送を通じ て、地域に愛され、地域の奉仕に努め、人と人のふれあいを大切に 豊かな街づくりに貢献することをモットーに取組んでいます。

滋賀交通グループ６０社の一社で、タクシーによる旅客輸送を通じ て、地域に愛され、地域の奉仕に努め、人と人のふれあいを大切に 豊かな街づくりに貢献することをモットーに取組んでいます。

滋賀交通グループ６０社の一社で、タクシーによる旅客輸送を通じ て、地域に愛され、地域の奉仕に努め、人と人のふれあいを大切に 豊かな街づくりに貢献することをモットーに取組んでいます。

キャリアカーによる商品車の輸送を中心に自動車産業のあらゆる分 野で事業活動を展開している。