コーディネーターの求人 - 神奈川県

社員一人ひとりが「この仕事を選んで良かった。セントケアヘ就職 して良かった」と自信と誇りを持って就業出来る環境を確立し、そ して最高のサ一ビスを提供出来る様に日々努力を惜しみません

法定有給休暇に加え夏季、年末年始など長期の休暇あり。育児休暇 制度の利用実績多数。毎年３～７％（過去実績）のベースアップ 昇給。業績連動冬季１．５～２ヶ月の支給実績。

地域に根ざし、貢献出来る会社を目指しています。 ＊労働者派遣法に基づくマージン率等については、自社ホームペー 　ジに公開しています。

ＣＭ等でおなじみの「住宅情報館」を展開し「お客様第一主義」を モットーに不動産販売や自社注文建築を紹介する総合住宅メーカー です。

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１．補聴器専門メーカーです ２．設立から一貫して耳鼻咽喉科との連携を大切にしております　 ３．接客・販売・アフターケアのサービスを重要視しております

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年商１３６億円の売上をほこり、関東を中心に事業を展開している 。

資格取得制度や法人内異動で様々な経験ができます。最先端のＩＴ を導入し職員の負担軽減を図り、サービス向上を目指します。企業 主導型保育園を完備し、職員のお子さんの利用は補助もあります。

休日診療・訪問看護・居宅介護支援等を通じて地域の医療に貢献す る。

理念は『人とシゴトの縁結び』。平均年齢３１歳・外国籍社員もお り年齢・国籍の垣根を越えて働いています。社員総会、ＳＮＳを使 った情報共有等、社員間の人間味ある関わりを大事にしています。

新しい会社ならではの動きやすさがあります。特に重度障害、難病 の方々へのケアに注力している事、医療的ケア（たん吸引等）を提 供できる事から、多くのご依頼をいただいております。