デイケアの求人 - 神奈川県

平成２２年５月設立の老健施設です。多職種が集まり、スキルアッ プ出来る環境が整っています。社内研修も充実していますので、知 識向上に役立ちます。

平成２２年５月設立の老健施設です。多職種が集まり、スキルアッ プ出来る環境が整っています。社内研修も充実していますので、知 識向上に役立ちます。

東京都と神奈川県において、医療・介護事業で、地域に総合的貢献 をしている医療法人です。

東京都と神奈川県において、医療・介護事業で、地域に総合的貢献 をしている医療法人です。

東京都と神奈川県において、医療・介護事業で、地域に総合的貢献 をしている医療法人です。

昭和８年３月精神科国府津病院として開放、以後療養生活が快適に 出来るよう各行事を実施。又職員については院内外研修会、その他 施設見学、及び福利厚生共に専念している。

デイケア・作業療法を通して、１日でも早い社会復帰を願い、種々 のプログラムをスタッフの協力のもとー体となって行なっておりま す。

利用者に「やさしさ、やすらぎ、そして生きがいを」もてる施設で す。平成１８年４月にオープンした介護老人保健施設で、リハビリ を必要とする方々への自立を支援し家庭復帰を目指します

平成１５年５月開所の介護老人保健施設で、リハビリテーションを 重視し、家庭復帰をめざします。

平成１５年５月開所の介護老人保健施設で、リハビリテーションを 重視し、家庭復帰をめざします。

平成１５年５月開所の介護老人保健施設で、リハビリテーションを 重視し、家庭復帰をめざします。

平成１５年５月開所の介護老人保健施設で、リハビリテーションを 重視し、家庭復帰をめざします。

ワークライフバランスを大切にし、家庭やプライベートとの両立を サポートすることを目指しています。年間休日１２０日・所定労働 時間１日７時間

ワークライフバランスを大切にし、家庭やプライベートとの両立を サポートすることを目指しています。年間休日１２０日・所定労働 時間１日７時間

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

介護老人保健施設として、医師の指示の下、各専門職がチームとな り「信頼と真心」を礎に、ご利用者の「在宅復帰・在宅支援」を応 援しています。

平成１９年７月に現在地に開院。一般・医療療養・回復期病床とも に療養環境を充実させ、地域に密着した医療を心がけています。ま た、乳腺外来、リウマチ等難治外来にも力を入れています。

患者様・利用者様へ「明るく、やさしく、親切に」をモットーに、 週休二日制で残業の少ない職場です。

未経験から活躍できる環境を整備し、 個々の成長を支援する社風が強みです。 柔軟な働き方と充実の休暇制度も魅力。