介護老人保健施設の求人 - 神奈川県

平成１４年４月開設。周囲を緑で囲まれた静かな環境。ベッド数は 痴呆４５床一般５５床の計１００床。年中行事やクラブ活動を通じ て利用者様とのコミュニケーションを積極的に図っている。

平成１４年４月開設。周囲を緑で囲まれた静かな環境。ベッド数は 痴呆４５床一般５５床の計１００床。年中行事やクラブ活動を通じ て利用者様とのコミュニケーションを積極的に図っている。

平成１４年４月開設。周囲を緑で囲まれた静かな環境。ベッド数は 痴呆４５床一般５５床の計１００床。年中行事やクラブ活動を通じ て利用者様とのコミュニケーションを積極的に図っている。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

当施設は、平成１５年１０月に開設しました。笑顔のあふれる入所 者と職員の施設作りを心掛けています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

当施設は、平成１５年１０月に開設しました。笑顔のあふれる入所 者と職員の施設作りを心掛けています。

当施設は、平成１５年１０月に開設しました。笑顔のあふれる入所 者と職員の施設作りを心掛けています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

当施設は、平成１５年１０月に開設しました。笑顔のあふれる入所 者と職員の施設作りを心掛けています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

地域貢献を目的に、地域の医療・介護と連携し、在宅～施設～在宅 のご利用をお客様の自立支援に沿ってスムーズに応えることができ ます。

地域貢献を目的に、地域の医療・介護と連携し、在宅～施設～在宅 のご利用をお客様の自立支援に沿ってスムーズに応えることができ ます。

平成２３年１０月に開設した介護老人保健施設です。高齢社会の福 祉について真摯に受け止め、地域社会の担い手として信頼される施 設を目指し日々努力を重ねていきます。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

静岡を中心に神奈川、千葉と３県で介護老人保健施設・特別養護 老人ホームを運営。安心してご利用頂ける安定した施設です。 利用者様の尊厳を守り、敬う心と感謝を持って接します。

静岡を中心に神奈川、千葉と３県で介護老人保健施設・特別養護 老人ホームを運営。安心してご利用頂ける安定した施設です。 利用者様の尊厳を守り、敬う心と感謝を持って接します。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。