健康の求人 - 神奈川県

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

ハイセンス・ハイクオリティーなハードと介護サービスを提供して います。

人にも地球にも優しい自然素材の家づくりをしています。自然素材 、セルローズファイバーにより究極断熱、省エネ、無結露、長寿、 健康に良い本物の家を建築。設計施工を一貫して造っている。

「アメニティライフ」とは快適な生活という意味です。地域社会に 暮らす人、そこで働く人、そこで学ぶ人、みんなそれぞれのアメニ ティライフ「暮らしのかたち」を追求するために生まれた会社です

幅広い年齢層の方々がアットホームな雰囲気の中、笑顔で働いてい る勢いのある会社です。先輩乗務員の手厚い助言も好評です。全車 にカーナビ、ドライブレコーダー等を装備し安全安心な環境を提供

「まっすぐ歩こう」の経営理念のもと、顧客第一主義・地域貢献・ 人材育成・法の遵守・品質管理を方針とし高サービスを提供してい ます。

幅広い年齢層の方々がアットホームな雰囲気の中、笑顔で働いてい る勢いのある会社です。先輩乗務員の手厚い助言も好評です。全車 にカーナビ、ドライブレコーダー等を装備し安全安心な環境を提供

生活に悩む高齢者ご本人だけでなく、ご家族様の不安と負担を軽減 する環境のご提供に努めています。サニーライフグループは「頑張 りすぎない勇気」を応援しています。研修制度充実、安心の企業。

職員同士も、ご利用者様ともとても仲良く明るく楽しい職場です。 休みも取りやすいです。入浴・食事なし、午前と午後の２回に分か れたサービスです。

職員同士も、ご利用者様ともとても仲良く明るく楽しい職場です。 休みも取りやすいです。入浴・食事なし、午前と午後の２回に分か れたサービスです。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

地域密着５３年。仕事を通じて人とふれあい、 仲間とともに成長を図ります。 女性社長でアットホームな会社です。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

当法人はキリスト教精神に基づいて高齢者、地域福祉に貢献するこ とを目標としています。

令和２年に院長が交代し、医師２名・従業員７名の明るい雰囲気の クリニックです。患者さんにより良い医療を受けてもらうため、職 員が気持ちよく働ける職場を目指しています。