入浴介助の求人 - 神奈川県

迅速、丁寧、情報力のある対応・確かな背景把握による提案・尊敬 、謙虚の心・憧れのある仕事を会社方針とし、よき人材を共に働き やすい職場作りを行っています。よこはまグッドバランス賞受賞

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

「がんばりすぎない勇気」という言葉を合言葉に、介護事業を通じ て、ご利用者とその家族、スタッフ等、全ての方の幸せを実現する 会社を目指しております。

入所施設は、利用者の状態によって、１Ｆ（４５床）２Ｆ（４９床 ）はやや重度の利用者、３Ｆ（４１床）は軽度利用者とフロアを分 け、フロア毎のチームにより運営しています。

高齢者医療を中心に地域に信頼される病院をめざしています。職場 は大変家庭的です。

家庭的なサービスを提供しており、会社も家庭的な働きやすい職場 づくりを心がけています。

特別養護老人ホームにおいては、ターミナルケアと認知証ケアに取 組んでいる。特にターミナルケアについては、医療機関との連携に より、最期まで利用者や家族が安心できる体制がとれている。

特別養護老人ホームにおいては、ターミナルケアと認知証ケアに取 組んでいる。特にターミナルケアについては、医療機関との連携に より、最期まで利用者や家族が安心できる体制がとれている。

特別養護老人ホームにおいては、ターミナルケアと認知証ケアに取 組んでいる。特にターミナルケアについては、医療機関との連携に より、最期まで利用者や家族が安心できる体制がとれている。

特別養護老人ホームにおいては、ターミナルケアと認知証ケアに取 組んでいる。特にターミナルケアについては、医療機関との連携に より、最期まで利用者や家族が安心できる体制がとれている。

特別養護老人ホームにおいては、ターミナルケアと認知証ケアに取 組んでいる。特にターミナルケアについては、医療機関との連携に より、最期まで利用者や家族が安心できる体制がとれている。

特別養護老人ホームにおいては、ターミナルケアと認知証ケアに取 組んでいる。特にターミナルケアについては、医療機関との連携に より、最期まで利用者や家族が安心できる体制がとれている。

「共に歩み、共に笑い、共に考え、共に生きる」をテーマに医療・ 介護・予防の観点から地域貢献を目指しています。スタッフの意見 を取り入れた新しい取り組みを推進しています。

「共に歩み、共に笑い、共に考え、共に生きる」をテーマに医療・ 介護・予防の観点から地域貢献を目指しています。スタッフの意見 を取り入れた新しい取り組みを推進しています。

わたしたちは利用者の人生を賛美し、尊厳ある介護サービスを提供 することを喜び、自らの人生も豊かなものにするよう心がけます。 職員は介護サービス業務につとめ、環境を作っていきます。

わたしたちは利用者の人生を賛美し、尊厳ある介護サービスを提供 することを喜び、自らの人生も豊かなものにするよう心がけます。 職員は介護サービス業務につとめ、環境を作っていきます。