見守りの求人 - 神奈川県

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

株式会社グリーンサポートでは、介護事業、福祉事業、給食事業を 通じて皆様が安心して生活できる環境をサポートいたします。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

医療・介護・保育・教育などの現場において、社員一人ひとりの高 い専門性と優れたチームワークの発揮など、人とテクノロジーの融 合により「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

神奈川県で優良な総合建設業の小俣組が少子高齢社会に、より貢献 する為「おもてなしの心」を大切にした介護ビジネス事業を県下に 運営展開致します。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

ノーマライゼーションの実現をめざして、地域型福祉、在宅福祉サ ービスを実践していきます。

「アメニティライフ」とは快適な生活という意味です。地域社会に 暮らす人、そこで働く人、そこで学ぶ人、みんなそれぞれのアメニ ティライフ「暮らしのかたち」を追求するために生まれた会社です

社会のニーズに特化して看護を提供しています。

少人数制のアットホームな学童クラブです。子供たちを主体とした 、活動を支えます。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

川崎市内に４つの施設と３つの保育園を運営しています。「その人 がその人らしく生活できる」「安心してゆとりある暮らしができる 」「地域から信頼される」施設として職員一同努めています。

神奈川・静岡を拠点に介護事業所を展開しています。地域の皆様が 安全安心に暮らせるよう多方面からサポートしています。

リハビリテーションと在宅医療を合わせもった専門的なサービス提 供を行う事業所を目指します。

スタッフは５０代～６０代が中心

川崎市内に４つの施設と３つの保育園を運営しています。「その人 がその人らしく生活できる」「安心してゆとりある暮らしができる 」「地域から信頼される」施設として職員一同努めています。

スタッフは５０代～６０代が中心

川崎市内に４つの施設と３つの保育園を運営しています。「その人 がその人らしく生活できる」「安心してゆとりある暮らしができる 」「地域から信頼される」施設として職員一同努めています。