巡回の求人 - 神奈川県 川崎市

教育を基点に幅広い事業を展開するヒューマングループの介護部門として１９９９年より介護事業をスタート。多様化する社会のニーズへ柔軟に対応しながら様々なサービスを提供しています。

「地域で人を育て地域の未来をつくる」事をかかげ、明るく・楽しく・元気のよい会社です。健康経営優良法人２０２６（中小規模法人部門）取得

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当社は日本製鉄グループの一員として、グループ企業が建設する施設の管理を行っています。設備を２４時間管理するため、社員の過半数が交代勤務（４組２交代）に従事しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

＊三菱地所グループの管理会社＊不況に強い安定企業で中・高年齢者の就業場所に最適の会社です

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

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不動産総合管理会社として快適な環境をお客様にご提供しています。男女問わず、２０代～７０代までの幅広い世代の方々の採用を積極的に行い、充実した研修制度により日々ご活躍いただいてます。

長谷工グループで築いてきた住空間づくりのノウハウを活かし、高齢者へ「よりよい暮らし」を提供するために事業をスタート。創業１９８３年、全国に展開。地域に貢献しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

当社の強みは「働く職員」。感謝の心で接するからご利用者様も笑顔になれる！全国約８０拠点、多数の介護施設を運営しているので安定した経営で、職員に合った働き方を提案できます。

１９９８年から介護サービス事業を行ってきたノウハウとパナソニックの技術力をかけ合わせ、高品質な介護サービスを提供します。

１９９８年から介護サービス事業を行ってきたノウハウとパナソニックの技術力をかけ合わせ、高品質な介護サービスを提供します。