人事の求人 - 神奈川県 横浜市

当社は子育てしながら働く女性が多く、子供の行事をなるべく優先 して協力しあいながら仕事をしています。お客様も従業員も笑顔で 楽しく働ける環境です。

創業以来、自動車、住宅、産業機器、レジャー等各分野に様々なキ ーとロック製品を、時代に先駆けて提供する総合ロックメーカーで す。

ライフライン関連の商材は景気にほとんど影響されずに営業展開が できる利点があり、安定した成長があります。クライアントはＪＲ ・関電工・ＮＴＴなどの大手企業から電気関連の販売店等です。

地域医療の基幹病院として高度救命救急センターを備えた総合病院

国内最大級の検査実績を誇る検査専門クリニックです。ＰＥＴをは じめとする高度な検査機器を数多く取り揃え、がん・脳疾患に特化 した健康診断を提供します。

ＩＴ企業の富士ソフト株式会社の特例子会社として３０年以上障害 者雇用に取り組み、「自立と貢献」「生涯働ける会社」を経営理念 としております。

平成２８年４月より「康心会汐見台病院」として新規開設しました 。地域に密着した医療（救急・外来・入院・リハビリ・透析）を提 供し、地域包括ケアの推進に取り組んでおります。

世界最大級のホテルチェーンである、インターコンチネンタルホテ ルズグループが日本初進出したホテル。

弊社は職場の教育担当者による「一対一教育」や「資格取得支援制 度」を利用し、未経験からでも技術を習得する事ができます。学卒 新卒からシニア、障がいのある方等幅広い方が入社しています。

＊三菱地所グループの管理会社 ＊不況に強い安定企業で中・高年齢者の就業場所に最適の会社です

未経験・無資格の方でも安心して働き始められる環境を整えていま す。資格取得支援制度や年間３００回以上の研修を開催。また、Ｆ Ａ制度によりグループ内の他事業への転籍（社内転職）可能。

未経験・無資格の方でも安心して働き始められる環境を整えていま す。資格取得支援制度や年間３００回以上の研修を開催。また、Ｆ Ａ制度によりグループ内の他事業への転籍（社内転職）可能。

充実の教育環境で、未経験者も経験者も安心してスキルアップでき ます。土日祝休み・年休１２４日以上・残業少なめ。入社後の平均 昇給額は年５０万超の高待遇。

充実の教育環境で、未経験者も経験者も安心してスキルアップでき ます。土日祝休み・年休１２４日以上・残業少なめ。入社後の平均 昇給額は年５０万超の高待遇。

ＩＴ企業の富士ソフト株式会社の特例子会社として３０年以上障害 者雇用に取り組み、「自立と貢献」「生涯働ける会社」を経営理念 としております。

ＩＴ企業の富士ソフト株式会社の特例子会社として３０年以上障害 者雇用に取り組み、「自立と貢献」「生涯働ける会社」を経営理念 としております。

県下一のフードサービス企業で、現在４２０店舗を運営し、シルバ ー産業を始め新事業にも進出し高成長を続けています。

人事労務や経営支援を行う少数精鋭の事務所である。 互いに協力し、メリハリを持って業務に取り組む職場である。